Caro Gestor de Recursos Humanos,

Como empregada doméstica com 3 anos de experiência na indústria hoteleira, aplico com entusiasmo este papel.

Sou actualmente uma governanta sénior no Hotel Hallmark, com 120 camas, onde tenho a gestão de primeira linha de 24 governantas, incluindo rotações de pessoal e gestão de desempenho. Reflectindo os requisitos da sua função, I:

• Supervisionar o recrutamento, indução, formação, e gestão do desempenho do pessoal de limpeza
• Gerir os supervisores do departamento, material de limpeza e quartos de roupa de cama
• Ligação com os fornecedores para garantir a qualidade e a compra económica de roupa de cama, materiais de limpeza e materiais para hóspedes
• Realizar verificações aleatórias de auditoria em todas as áreas da limpeza da casa para assegurar que a limpeza é devidamente efectuada

Para além da minha experiência profissional, possuo as certificações do Programa de Credenciação de Hotelaria e Educação Profissional Certificado (PECP). Para além de ser um falante nativo da Estónia, falo inglês avançado e tenho um conhecimento básico de alemão.

Por favor, queira anexar o meu currículo para a sua consideração. Muito obrigado pelo seu tempo. Aguardo com expectativa a sua opinião sobre os próximos passos.

Com os melhores cumprimentos,

Jane Nurme