So aktualisierst du deinen Lebenslauf in 10 einfachen Schritten

Wann hast du deinen Lebenslauf das letzte Mal aktualisiert? Wenn du deinen Lebenslauf an die aktuellen Markttrends und Anforderungen anpasst, kannst du deine Chancen auf deinen Traumjob deutlich verbessern.

Alle beruflichen Erfolge und kleinen Errungenschaften des letzten Jahres – wie eine Beförderung, eine neue Fähigkeit oder ein Schulungsworkshop – solltest du in deinem Lebenslauf erwähnen. So bist du deinen Mitbewerbern immer einen Schritt voraus.

Und selbst wenn du das Gefühl hast, dass sich in letzter Zeit nicht viel verändert hat, gibt es fast immer etwas, das du in deinem Lebenslauf optimieren, verbessern oder entfernen kannst, um ihn aktuell und relevant zu halten.

Also lass uns keine Zeit verschwenden – hier sind 10 Tipps, wie du deinen Lebenslauf grundlegend überarbeiten kannst.

Warum du einen aktualisierten Lebenslauf brauchst

Viele Leute denken, ein Lebenslauf sei ein Dokument, das man einmal erstellt und dann vergisst, aber das könnte nicht weiter von der Wahrheit entfernt sein. 

Dein Lebenslauf sollte mit deiner Karriere mitwachsen. Denn mit jedem Jahr und jedem neuen Job, jeder neuen Qualifikation, Zertifizierung oder Leistung steigerst du deinen beruflichen Wert.

Wenn du deinen Lebenslauf regelmäßig aktualisierst, bist du immer bereit für unerwartete Chancen und deine Bewerbung spiegelt deine Wettbewerbsfähigkeit wider. 

Ob es sich um eine Beförderung, einen Karrierewechsel oder eine spannende Stelle handelt, die plötzlich auftaucht – mit einem aktualisierten Lebenslauf bist du immer einen Schritt voraus. Und nicht nur das. 

Die Aktualisierung deines Lebenslaufs kann: 

• Dir helfen, relevant zu bleiben. Branchen entwickeln sich weiter, neue Tools kommen auf den Markt und die Anforderungen an Jobs ändern sich schneller denn je. Durch die regelmäßige Aktualisierung deines Lebenslaufs stellst du sicher, dass deine Fähigkeiten den aktuellen Trends und Erwartungen entsprechen.

• Erhöhen deine Chancen, eingestellt zu werden. Ein Lebenslauf, der deine jüngsten Erfolge und deine kontinuierliche Weiterentwicklung widerspiegelt, ist für Personalverantwortliche viel überzeugender. Er zeigt Dynamik, Ehrgeiz und Relevanz.

• Stress in Notfällen reduzieren. Besser vorbereitet sein als unvorbereitet. Entlassungen kommen vor, und unerwartete Chancen können aus dem Nichts auftauchen. Wenn dein Lebenslauf bereits auf dem neuesten Stand ist, musst du ihn nicht in letzter Minute in Panik überarbeiten.

• Unterstütze berufliche Veränderungen. Wenn du die Branche oder Position wechselst, musst du deine übertragbaren Fähigkeiten hervorheben. Wenn du deinen Lebenslauf auf dem neuesten Stand hältst, bleibst du dir bewusst, was du zu bieten hast.

Deinen Lebenslauf auf dem neuesten Stand zu halten, ist einfach eine kluge Entscheidung, auch wenn du einen festen Job hast und nicht aktiv auf Jobsuche bist. 

Allerdings gibt es einige Momente, in denen eine Aktualisierung besonders wichtig ist.

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Wann sollte man seinen Lebenslauf aktualisieren?

Die Aktualisierung deines Lebenslaufs kann sich wie eine lästige Pflicht anfühlen, und die meisten Menschen tun dies nur, wenn es unbedingt notwendig ist.

Vorauszuplanen und ihn regelmäßig zu aktualisieren, ist jedoch eine kluge und strategische Methode, um auf alles vorbereitet zu sein, was auf dich zukommt. So bleibst du relevant, kannst deine Entwicklung verfolgen und zukünftige Aktualisierungen werden viel einfacher.

Hier sind einige Beispiele, wann du deinen Lebenslauf aktualisieren solltest:

• Nach wichtigen Meilensteinen. Hast du eine Beförderung bekommen? Ein Projekt geleitet? Eine neue Fähigkeit gelernt? Aktualisiere deinen Lebenslauf direkt nach dem Erfolg, solange die Details noch frisch sind.

• Alle 6 bis 12 Monate. Richte dir eine Kalendererinnerung ein. Auch wenn du nicht auf Jobsuche bist, solltest du deinen Lebenslauf zweimal im Jahr überprüfen, um neue Erfahrungen hinzuzufügen oder alte zu optimieren.

• Vor Networking-Veranstaltungen oder Konferenzen. Wenn du Fachleute aus der Branche triffst oder an einer Jobmesse teilnimmst, kann ein aktueller Lebenslauf ein hervorragendes Follow-up-Instrument sein.

• Wenn sich die Trends auf dem Arbeitsmarkt ändern. Wenn duzum Beispiel eine steigende Nachfrage nach KI-Kenntnissen, Tools für die Remote-Zusammenarbeit oder Zertifizierungen in deinem Bereich feststellst, hebe deine entsprechenden Erfahrungen hervor.

• Nach einer Beschäftigungslücke. Hast du eine Auszeit genommen? Warst du im Mutterschaftsurlaub? Das Schlimmste, was du tun kannst, ist, dies unerwähnt zu lassen und eine auffällige Lücke in deinem Lebenslauf zu hinterlassen. Während dieser Zeit hast du wahrscheinlich neue Fähigkeiten und Erfahrungen gesammelt, die es wert sind, erwähnt zu werden.

So aktualisierst du deinen Lebenslauf in 10 Schritten

Es kann schwierig sein, einen Lebenslauf zu überarbeiten, der bereits gut funktioniert. Was solltest du beibehalten? Was solltest du streichen? Und wie bringst du alles unter, ohne das Format durcheinander zu bringen? 

Die gute Nachricht ist, dass wir dir dabei helfen können. Wir haben 10 einfache Schritte zusammengestellt, mit denen du deinen Lebenslauf aktualisieren kannst, ohne dir Gedanken darüber machen zu müssen, was du ändern sollst.

1. Mach eine jährliche Karriere-Reflexion

Manchmal ist es schwer, einen Schritt zurückzutreten und objektiv alles zu erkennen, was du in den letzten 12 Monaten erreicht hast. Vor allem, wenn du keine Beförderung bekommen oder deinen Job nicht gewechselt hast. 

Wenn du deine Karriere jedoch aus der Vogelperspektive betrachtest, wirst du vielleicht feststellen, wie sehr du dich im letzten Jahr beruflich weiterentwickelt und dazugelernt hast.

Schau dir deinen Kalender vom letzten Jahr an, blättere ihn durch und überleg dir, ob du: 

• ehrenamtlich gearbeitet
• einen Kurs gemacht und ein Zertifikat bekommen hast
• an einer eintägigen Schulung oder einem Workshop teilgenommen 
• eine neue Fähigkeit gelernt hast (z. B. den Umgang mit einer Software, die Grundlagen einer neuen Sprache, die Leitung eines Projekts)
• zum Erfolg des Unternehmens beigetragen hast (z. B. sind die Verkaufszahlen besser oder gibt es mehr Besucher, seit du zum Team gehörst?

Wenn du eine dieser Fragen mit „Ja” beantwortet hast, solltest du deinen Lebenslauf aktualisieren. Denk daran, dass auch die kleinsten Erfolge wichtig sind und einen Unterschied machen können.

2. Wissen, was du weglassen und was du behalten solltest

Andererseits gibt es vielleicht Teile deines Lebenslaufs, die du weglassen solltest. Wir schreiben das Jahr 2026, und kein Personalvermittler wird sich für eine detaillierte Beschreibung einer Aufgabe interessieren, die du bereits 2005 erledigt hast.

Warum? 

• Personalvermittler schauen selten weiter als 15 Jahre zurück, es sei denn, die Infos sind extrem beeindruckend (z. B. ein Abschluss an einer renommierten Hochschule) oder für die Stelle, die sie gerade besetzen, relevant. Ansonsten interessieren sie sich für deine aktuellen Fähigkeiten und jüngsten Erfolge. 
• Der Lebenslauf sollte nicht zu lang sein. Wenn du jede einzelne Erfahrung aufnimmst, kann das zu mehreren Seiten Text führen, was überwältigend sein kann. Der ideale Lebenslauf sollte auf ein oder zwei Seiten passen. Auf keinen Fall mehr. 

Achte also darauf, dass dein Lebenslauf sich auf deine aktuellen und jüngsten Erfahrungen konzentriert und keine Infos enthält, die für deine Jobsuche nicht wichtig sind.

3. Überprüfe deine Schlüsselwörter

Im Durchschnitt brauchen Personalverantwortliche nur 6,25 Sekunden, um deinen Lebenslauf zu überfliegen und zu entscheiden, ob du für die Stelle geeignet bist. Die meiste Zeit davon verbringen sie damit, deine persönlichen Angaben zu überfliegen und nach relevanten Stichwörtern zu suchen, die zur Stelle passen.

Dies sind die Schlüsselwörter, nach denen Personalvermittler normalerweise suchen:

• Eigenschaften (z. B. erfahren/Senior/Junior)
• Qualifikationen (z. B. Rechtsanwalt/staatlich geprüfte Krankenschwester/Doktor) 
• Berufsbezeichnungen (z. B. Buchhalter/Verkäufer/Entwickler)
• Fähigkeiten (z. B. (UX/Excel/Französisch/Java)

Außerdem nutzen die meisten großen Unternehmen heutzutage ATS-Systeme, um die vielen Bewerbungen, die sie bekommen, zu sortieren. 

Stell deshalb sicher, dass du die richtigen Schlüsselwörter in deinen Lebenslauf packst. Versuch, die gleichen zu verwenden, die in der Stellenanzeige für deinen Wunschjob stehen. Wenn du das nicht machst, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass dein Lebenslauf gar nicht erst angesehen wird. 

Zum Glück ist es heute einfacher denn je, zu überprüfen, ob dein Lebenslauf die richtigen Schlüsselwörter enthält und ein ATS passieren kann. Unser ATS-Lebenslauf-Checker führt 20 verschiedene Überprüfungen anhand wichtiger Kennzahlen durch, bewertet deinen Lebenslauf und hebt die Probleme hervor, die ihn möglicherweise daran hindern, durchzukommen.

4. Weiß, was du weglassen solltest

Wie oben erwähnt, ist der Schlüssel zu einem starken Lebenslauf, die richtigen Wörter zu verwenden. Aber genauso wichtig ist es, die falschen zu VERMEIDEN.

Die Verwendung irrelevanter und klischeehafter Schlagworte (wie ehrgeizig, fleißig oder zielorientiert) oder Lügen in deinem Lebenslauf bringen dich nicht weit. 

Sei du selbst und authentisch, wenn du deinen Lebenslauf schreibst (was für ein Klischee). Dein Lebenslauf sollte ein getreues Abbild deiner Person sein und keine seelenlose Vorlage voller Halbwahrheiten.

Geschwafel, Klischees, Übertreibungen und der übermäßige Gebrauch vager Begriffe sind reine Platzverschwendung. 

Schau dir deinen Lebenslauf also noch einmal an, und wenn einige Teile wie abgedroschene Phrasen klingen, die du schon oft gehört hast, kannst du sie getrost streichen. Der einfachste Weg, um leere Worte, Phrasen und blumige Formulierungen zu vermeiden, ist, Adjektive zu entfernen. Ersetze sie stattdessen durch deine Leistungen und verwende vor allem Aktionsverben. 

Letztendlich soll dein Lebenslauf dein persönliches Profil sein und dem Personalverantwortlichen ein authentisches Bild deiner Persönlichkeit und Fähigkeiten vermitteln. Es ist immer besser, Vorwände oder Lügen beiseite zu lassen und auf Ehrlichkeit zu setzen.

Vermeide diese Fallstricke:

• Verwendung von Personalpronomen wie „ich“, „mein“, „sie“, „ihr“, „das“, „unser“, „wir“. Lebensläufe sollten prägnant in der dritten Person ohne Pronomen verfasst werden.
• Passivkonstruktionen und nominalisierte Verben. Aktionsverben machen deine Leistungen klarer, direkter und leichter zu erfassen.
• Übermäßiger Gebrauch von Adverbien. Wörter wie „effizient“, „fleißig“ oder „kompetent“. Sie dienen oft nur als Füllwörter und bringen keinen messbaren Mehrwert.
• Verwendung subjektiver Sprache. Wörter wie „mehrere“ oder „eine hohe Anzahl“ sagen oft nichts aus. Sei konkret. Verwende nach Möglichkeit Zahlen und Ergebnisse.
• Verwende keine irrelevanten Klischees oder Schlagworte. Wie bereits erwähnt, bringen diese nichts. Konzentriere dich auf konkrete Leistungen und messbare Ergebnisse, anstatt vage Begriffe wie „Teamplayer“ oder „Draufgänger“ zu verwenden.

5. Quantifiziere deine Erfolge

Apropos quantifizierbare Erfolge und messbare Ergebnisse: Es gibt keinen Grund, diese in deinem Lebenslauf wegzulassen. Sie wirken nicht nur sehr professionell, sondern können deine Fähigkeiten auch besser demonstrieren als tausend Worte. 

Schau dir einfach dieses Beispiel an: 

Das ist doch ein viel überzeugenderes Argument für die eigenen Fähigkeiten im Außendienst als eine Aussage wie diese, oder? 

6. Gestalte deinen Lebenslauf gut

Untersuchungen zeigen, dass Personalvermittler Lebensläufe bevorzugen, die ein gutes Verhältnis zwischen Text und Leerraum aufweisen. Und was dir dabei hilft, diese räumliche Ausgewogenheit zu erreichen, sind Aufzählungspunkte, da sie wichtige Daten viel effektiver hervorheben als einfache Textabschnitte. 

Mit anderen Worten: Aufzählungspunkte machen deinen Lebenslauf für den Leser viel übersichtlicher und zugänglicher. Personalvermittler können die Informationen schnell erfassen, und du wirst möglicherweise sofort als geeignet für die Stelle identifiziert (was genau das ist, was du willst).

Schließlich solltest du auch dasLebenslaufformat wählen, das am besten zu den Anforderungen deiner Karriere passt. Dies sind die drei gängigsten Lebenslaufformate: 

• Chronologischer Lebenslauf. Die geeignetste Art von Lebenslauf für erfahrene Fachkräfte. Der Abschnitt „Berufserfahrung“ ist der wichtigste Teil dieses Formats und sollte daher direkt unter den Kontaktinformationen stehen. Darin listest du deine detaillierten Berufserfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge auf. 

• Funktionaler Lebenslauf. Wähle dieses Format, wenn du dieses Jahr einen Karrierewechsel planst. Das funktionale Format, auch als kompetenzbasierter Lebenslauf bekannt, ermöglicht es dir, deine übertragbaren Kompetenzen hervorzuheben. Platziere den Abschnitt „Berufserfahrung” daher nach dem Abschnitt „Kompetenzen” und halte ihn kürzer als im gängigeren chronologischen Lebenslaufformat. 

• Kombinierter Lebenslauf. Die Kombination der beiden oben genannten Formate. Hier kannst du die relevanten Infos an den Anfang stellen, aber der Abschnitt „Berufserfahrung“ sollte trotzdem ziemlich detailliert sein.

7. Überprüfe deine Kontaktdaten

Auch wenn dieser Punkt einfach klingt, kann es manchmal schwierig sein, alle Kontaktdaten auf dem neuesten Stand zu halten. 

Wenn du schon einen Lebenslauf hast, kann es verlockend sein, einfach nach unten zu scrollen und die Kontaktdaten zu überspringen, um dich auf die Teile mit mehr Text zu konzentrieren. 

Der Abschnitt mit den Kontaktdaten in deinem Lebenslauf ist jedoch von größter Bedeutung, da Personalvermittler dort nachsehen, wenn ihnen dein Profil gefällt und sie dich kontaktieren möchten. Und du möchtest ihnen diesen Vorgang so einfach wie möglich machen. 

Hast du in letzter Zeit deine Telefonnummer oder E-Mail-Adresse geändert? Oder bist du umgezogen? Alle Änderungen dieser Art sollten so schnell wie möglich in deinem professionellen Lebenslauf berücksichtigt werden. 

Letztendlich sollte der Kontaktbereich deines Lebenslaufs immer Folgendes enthalten: 

• deinen vollständigen Namen 

• eine professionell klingende E-Mail-Adresse

• eine Telefonnummer, unter der du jederzeit erreichbar bist

Optionale Angaben: 

• deine Privatadresse (wenn du in der Nähe deines potenziellen neuen Arbeitsplatzes wohnst)

• Social Media/LinkedIn/Blog/Portfolio(falls relevant) 

• ein Foto (wenn das in deinem Land üblich ist) 

8. Achte auf ein gutes Design deines Lebenslaufs

Der erste Eindruck zählt. Und bei Lebensläufen wird der erste Eindruck visuell vermittelt. Durch den strategischen Einsatz von Farben oder die Auswahl einer ansprechenden Lebenslaufvorlage kannst du die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen direkt auf deinen Lebenslauf lenken. 

Dabei geht es nicht nur um Farben und Schriftarten. Da die meisten Unternehmen Bewerbermanagementsysteme verwenden, ist ein ATS-freundliches Design wichtiger denn je.

Allerdings solltest du auffällige Designelemente mit Bedacht einsetzen:

• Wenn du in einer kreativen Branche oder einem Start-up arbeitest, kannst du ruhig etwas „ausgefallener” sein. Farben sind sehr ausdrucksstark, und du kannst deine Persönlichkeit und deinen persönlichen Stil mit einem Design zur Geltung bringen, das dich und deine Arbeit am besten repräsentiert.

• Wenn du dich für eine traditionelle oder unternehmerische Position bewirbst, könnten kräftige Farben deine Chancen beeinträchtigen. Verwende daher eine einfache, aber stilvolle Lebenslaufvorlage, die für Bewerbermanagementsysteme (ATS) optimiert ist. Wenn du Farbe hinzufügen möchtest, halte dich an konservative Blau-, Grau- oder Grüntöne.

Wenn du das ATS bestehen musst und dir nicht sicher bist, ob dein Lebenslauf die Anforderungen erfüllt, probier unseren ATS-Lebenslauf-Checker aus. Er überprüft deinen Lebenslauf anhand von mehr als 20 Kriterien und hilft dir so, deine ATS-Punktzahl zu maximieren.

9. Nutze KI optimal

Während du vor wenigen Jahren noch mühsam den Text deines Lebenslaufs selbst verfassen musstest, ist das heute nicht mehr nötig, da du mit ein paar sorgfältig ausgearbeiteten Eingabeaufforderungen in Sekundenschnelle einen tollen Lebenslauf erstellen kannst.

KI scheint die Welt (und die Jobsuche) zu erobern, also nutze sie zu deinem Vorteil! 

Egal, ob du einen Lebenslauf von Grund auf neu erstellen, ihn an einen bestimmten Beruf anpassen, deinen Inhalt umschreiben oder einfach nur Korrektur lesen und Grammatik korrigieren musst, KI kann dir dabei eine große Hilfe sein. 

Unser KI-Lebenslauf-Generator schreibt dir in Sekundenschnelle den ersten Entwurf deines Lebenslaufs, und du musst ihn nur noch bearbeiten und sicherstellen, dass alles stimmt. 

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Unser KI-Lebenslauf-Verfasser kann deinen Lebenslauf auf Probleme durchsuchen und dir Tipps geben, wie du ihn verbessern kannst.

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10. Passe deinen Lebenslauf an eine bestimmte Stellenausschreibung an

Dieser letzte Tipp ist immer relevant. Aber wir können ihn nicht oft genug wiederholen. 

Viele fügen allen Bewerbungen, die sie verschicken, denselben Lebenslauf bei. Das kann deine Chancen jedoch erheblich beeinträchtigen. 

Personalvermittler erkennen allgemeine Lebensläufe sofort. Achte daher darauf, dass du jeden Lebenslauf, den du verschickst, auf die jeweilige Stellenausschreibung zuschneidest.

Nimm relevante Schlüsselwörter auf, hebe die relevantesten Erfahrungen oder Ausbildungen hervor und lass alles Unnötige weg. 

So aktualisierst du deinen Lebenslauf, wenn du den Job wechselst

Wenn es darum geht, einen Lebenslauf zu aktualisieren, ist oft ein Karrierewechsel der Grund dafür.

Obwohl diese 10 Schritte als allgemeine Anleitung für die Aktualisierung eines Lebenslaufs dienen können, gibt es noch ein paar zusätzliche Dinge, die du als Berufswechsler tun kannst.

Bei einem Karrierewechsel geht es nicht nur darum, deine letzten Positionen aufzulisten. Es geht darum, deine Erfahrungen neu zu präsentieren, um die Sprache einer neuen Branche zu sprechen.

Wenn du also in ein neues Feld wechselst, braucht dein Lebenslauf mehr als nur eine schnelle Überarbeitung. Er braucht eine strategische Neugestaltung.

So aktualisierst du deinen Lebenslauf, wenn du einen Karrierewechsel machst:

• Schreib eine Zusammenfassung deiner Karriere, die deine Geschichte erzählt. Eine gute Möglichkeit, deinen Wechsel zu erklären, ist eine aussagekräftige Zusammenfassung in deinem Lebenslauf. Verbinde in 2–3 Sätzen deine bisherigen Erfahrungen mit deinen zukünftigen Karrierezielen.

• Heb übertragbare Fähigkeiten hervor. Mach dir keine Sorgen, wenn deine Berufsbezeichnungen nicht zum neuen Bereich passen. Du hast wahrscheinlich übertragbare Fähigkeiten, die du hervorheben und in deiner neuen Karriere anwenden kannst.

• Betrachte deine bisherigen Aufgaben aus einer neuen Perspektive. Passe deine Stichpunktean , um die Prioritäten der Branche widerzuspiegeln, in die du einsteigst. Entferne branchenspezifische Fachbegriffe, die möglicherweise nicht gut zu übersetzen sind, und konzentriere dich eher auf Ergebnisse als auf Aufgaben.

• Füge relevante Weiterbildungen oder Ausbildungen hinzu. Ein Karrierewechsel bedeutet, neue Fähigkeiten zu erwerben. Liste alle aktuellen Zertifizierungen und Kurse wie Google-Zertifikate oder LinkedIn Learning -Kurse auf, um zu zeigen, dass du die Lücke schließt.

• Verwende ein funktionsbasiertes (kompetenzbasiertes) Lebenslaufformat. Wenn du noch nicht so viel Erfahrung hast, hebe deine übertragbaren Fähigkeiten und andere Erfolge hervor, anstatt dich strikt an den zeitlichen Ablauf deiner bisherigen Tätigkeiten zu halten.

Abschließende Tipps

Deinen Lebenslauf zu aktualisieren ist nicht nur etwas, das du tust, wenn du auf Jobsuche bist. Es ist eine einfache Gewohnheit, die dich für neue Chancen bereit hält und sicherstellt, dass deine größten Erfolge nicht in Vergessenheit geraten.

Der beste Zeitpunkt für eine Aktualisierung ist direkt nach einer Leistung, wenn die Details noch frisch sind.

Füge Neues hinzu, entferne Veraltetes, hebe deine besten Ergebnisse hervor und passe ein paar Zeilen an, damit dein Lebenslauf zu deiner nächsten Wunschposition passt. Auf diese Weise ist dein Lebenslauf bereit, aktuell und eine Sorge weniger, wenn sich eine großartige Gelegenheit ergibt.

• Heb Erfahrungen hervor, die zeigen, wie du heute arbeitest. Dazu gehörenRemote- oder Hybridarbeit, neue Tools, Zertifizierungen oder Verantwortlichkeiten, die zeigen, wie sich deine Rolle weiterentwickelt hat.

• Bau dein Online-Netzwerk auf. Ein guter Lebenslauf ist ein guter Anfang, aber warum dabei aufhören? Zeig deine Fähigkeiten und beruflichen Kompetenzen online! Plattformen wie LinkedIn– oder Behance und Instagram, wenn du in der Kreativbranche tätig bist – können dir helfen, dein Netzwerk zu erweitern und die Aufmerksamkeit von Arbeitgebern, Partnern oder Kunden auf dich zu lenken.

• Aktualisiere deinen Lebenslauf regelmäßig. Bei deinem Lebenslauf ist Relevanz entscheidend. Durch regelmäßige Aktualisierungen stellst du sicher, dass er deine neuesten Erfolge widerspiegelt und Personalverantwortlichen zeigt, dass du dich in deiner Karriere aktiv weiterentwickelst.

Wenn du allgemeinere Tipps zum Verfassen von Lebensläufen brauchst, lies unseren vollständigen Leitfaden zum Verfassen von Lebensläufen. Oder schau dir diesen Video-Leitfaden zum Verfassen von Lebensläufen an: