Begrabe den Stapel von Lebensläufen & erlebe die Zukunft der KI-angetriebenen Personalbeschaffung.

Lass die KI ein Talent für dein Geschäft finden. Schnell, mühelos und direkt in deiner Kollaborations-App.

Sag KickHR, wen du brauchst, und lass die KI den Rest erledigen.

Einstellungen sind oft mit vergeblichen Anstrengungen verbunden. Lass die KI die Sackgassen im Voraus erkennen und konzentriere deine Zeit und Energie dort, wo es darauf ankommt.

Verabschiede dich vom Schreiben von Stellenanzeigen.

Füge eine Jobbeschreibung oder ein LinkedIn-Profil ein, die deine Kriterien erfüllt. Die KI wird dann zusätzliche Fragen stellen, um deine Suche einzugrenzen.

Du bekommst sofort eine handverlesene Liste mit relevanten Talenten.

Du musst nicht auf Bewerber warten. Darüber hinaus fasst die KI das Profil jedes Bewerbers so zusammen, dass es für dich am relevantesten ist.

Halte nur nach aktiven Jobsuchenden Ausschau.

Die Zusammenfassung schließt nur Jobsuchende ein, die vor kurzem ihren Lebenslauf aktualisiert haben und aktiv nach einem neuen Job suchen.

Stelle direkt über die Nachrichten-App deines Unternehmens ein.

Betrachte KickHR als ein weiteres Mitglied deines Teams. Du kannst ihm einfach eine Nachricht auf Slack schicken (oder ihn markieren), wenn du ihn brauchst.

Demnächst in deiner Kollaborations-App.

KickHR trifft dich dort, wo du bist. Es beginnt mit Slack und wird schließlich auf andere Plattformen erweitert.