Criar um excelente currículo de engenharia de software é um passo crucial para te colocar na porta no competitivo campo do desenvolvimento de software.

Curriculum Vitae da Equipa de Engenharia da Accenture Software

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Modelo de currículo da Air France

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Exemplo de currículo de programador de software na Binary Touch Technologies

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Neste guia, repleto de exemplos e dicas úteis, vamos percorrer o processo de elaboração de um currículo que te distingue. Quer sejas um veterano na área ou estejas apenas a iniciar a tua jornada de programação, os passos aqui descritos irão garantir que a tua candidatura deixa uma impressão duradoura.

Continua a ler e aprende a:

• Formatar corretamente o teu currículo de engenharia de software
• Escreve um resumo forte do teu currículo de engenharia de software
• Incluir as tuas melhores competências técnicas e pessoais como engenheiro de software
• Descreve a tua experiência profissional e os principais projectos como engenheiro de software
• Enumera corretamente as tuas habilitações literárias
• Selecciona as secções extra perfeitas para o teu currículo de engenheiro de software
• Inclui uma carta de apresentação no teu currículo de engenheiro de software
• Encontra recursos de engenharia de software

Ah, e se quiseres transformar o teu perfil do LinkedIn num currículo com apenas um clique, nós ajudamos-te.

1. Formata corretamente o teu currículo de engenheiro de software

Elaborar o conteúdo do teu currículo de engenharia de software pode parecer a parte mais difícil. No entanto, apresentar essas informações em um formato fácil de usar é igualmente importante.

Com inúmeros tipos de formato a considerar, vamos resumir os três mais comuns que provavelmente encontrarás - nomeadamente, os formatos cronológico, funcional e híbrido.

• Formato cronológico: O formato cronológico, como o nome sugere, organiza o teu historial profissional por ordem inversa, com o emprego mais recente em primeiro lugar. Este formato serve melhor os profissionais experientes, destacando a tua progressão na carreira e a tua experiência.
• Formato funcional: O formato funcional, por outro lado, dá mais importância às tuas competências do que ao teu historial profissional. Este formato é preferido por recém-licenciados ou por aqueles que planeiam mudar de carreira e que não têm uma vasta gama de experiências profissionais relacionadas. Em vez de se concentrar nos postos de trabalho, realça as suas competências relevantes para o sector da engenharia de software.
• Formato híbrido: O formato híbrido combina aspectos dos formatos cronológico e funcional. É eficaz se quiseres realçar capacidades específicas e, ao mesmo tempo, detalhar o teu historial profissional. Este formato permite-te mostrar os teus conhecimentos, apoiados pela tua experiência profissional.

Lembra-te de que o melhor formato é aquele que destaca os teus pontos fortes e se adequa à descrição do cargo. Independentemente do formato escolhido, assegura a coerência do teu currículo. Mantém os tipos de letra profissionais e os layouts organizados, não dando aos empregadores qualquer desculpa para não te chamarem para uma entrevista!

Por isso, escolhe o teu modelo preferido e faz brilhar o teu currículo de engenheiro de software.

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2. Escreve um resumo ou objetivo forte para o teu currículo de engenheiro de software

No topo do teu currículo, por baixo dos teus dados de contacto, deve estar o resumo ou objetivo do teu currículo. Enquanto um resumo resume a tua experiência profissional e as principais realizações, um objetivo de currículo comunica os teus objectivos de carreira e demonstra como podes beneficiar a organização.

Se estás a começar a trabalhar na área da engenharia de software, a mudar de carreira ou se tens objectivos específicos, a utilização de um objetivo de currículo pode ser ideal para ti. Permite-te concentrar na forma como as tuas competências e ambições de carreira se alinham com as necessidades e a missão da empresa.

Ilustra-o com exemplos:

Este objetivo é insuficiente porque se concentra apenas nos desejos do candidato e não especifica de que forma a empresa beneficiaria com a sua contribuição.

Porque é que este exemplo está correto? Este objetivo é bem sucedido onde o exemplo anterior falhou. Demonstra as qualificações e competências do candidato, mostra como ele pretende aplicá-las e relaciona os seus objectivos com os da empresa.

Como engenheiro de software experiente, deves escrever um resumo do teu currículo. Este deve articular os teus conhecimentos, as tuas principais realizações e qualquer valor único que possas oferecer à empresa. Comunica as tuas competências mais relevantes de acordo com a descrição da função.

Vamos dar uma vista de olhos a exemplos contrastantes para compreender como formular eficazmente o resumo do teu CV:

Porque é que este exemplo é incorreto? Este resumo de currículo é demasiado abrangente e pouco específico. Não diz aos potenciais empregadores qual é o foco da tua carreira, nem quais são exatamente as competências e a experiência que trazes para a mesa.

Porque é que este resumo está correto? Este exemplo detalha a experiência e as competências especializadas do candidato, indica o seu foco profissional e apresenta uma conquista quantificável relevante para a função.

Lembra-te de que um resumo ou objetivo forte do currículo é apenas a rampa de lançamento de que precisas para te colocares na lista de pré-seleccionados para a entrevista. Torna-o convincente, específico e adaptado à função de engenharia de software em oferta.

3. Inclui as tuas melhores competências técnicas e pessoais como engenheiro de software

É fundamental escolher as competências mais relevantes a apresentar no teu currículo de engenheiro de software. Para isso, é necessário compreender a distinção entre competências técnicas e competências transversais e a sua importância para a tua candidatura.

As competências técnicas são habilidades específicas e ensináveis que podem ser medidas, como a proficiência numa linguagem de programação ou a compreensão de metodologias ágeis.

As competências transversais, por outro lado, estão relacionadas com a forma como trabalhas e interages com os outros. São menos tangíveis mas igualmente importantes - pensa na resolução de problemas ou no trabalho de equipa.

Quando estás a adaptar o teu currículo a um anúncio de emprego específico, é essencial destacar primeiro as competências mencionadas na descrição do emprego. Porquê? Porque os gerentes de contratação ou os sistemas de rastreamento de candidatos (ATS) podem estar procurando especificamente por essas habilidades.

Aqui tens exemplos de competências duras e suaves relevantes para um engenheiro de software:

Reconhecer as competências técnicas e interpessoais mais eficazes e relevantes para a função mostra a tua compreensão do trabalho e prova o teu valor direto para o teu potencial empregador. A combinação certa destas competências pode fazer com que o teu currículo de engenharia de software brilhe mais do que os outros.

4. Descreve a tua experiência profissional e os teus principais projectos como engenheiro de software

A secção da tua experiência profissional é uma oportunidade para mostrares o teu percurso profissional e as tuas realizações. Normalmente, é formatada por ordem cronológica inversa e inclui os seguintes elementos:

• Título do emprego
• O nome da empresa e o período de emprego
• Uma lista com marcadores que resume as tuas principais responsabilidades, realizações e competências-chave demonstradas ou adquiridas.

Põe as tuas declarações em movimento utilizando verbos de ação fortes e acrescenta alguns adjectivos poderosos para que as tuas realizações sejam notadas.

Vejamos agora dois exemplos contrastantes de uma secção sobre experiência profissional e projectos-chave para um engenheiro de software:

Porque é que este exemplo é incorreto? Este exemplo não mostra responsabilidades, competências ou realizações específicas que o candidato teve ou obteve durante o seu mandato. É vago e não demonstra o impacto do trabalho do candidato.

Porque é que este exemplo está correto? Esta secção revista da experiência profissional do engenheiro de software utiliza verbos de ação fortes, especifica as responsabilidades e inclui realizações quantificáveis, o que mostra claramente o impacto do candidato no trabalho.

Inclui também um projeto-chave claramente definido, detalhando o papel do candidato e o impacto que a sua liderança teve no sucesso do projeto

Em suma, uma experiência profissional convincente e uma secção de projectos-chave dão uma imagem clara das tuas capacidades. Não te esqueças de usar uma linguagem dinâmica, de ser específico, de incluir realizações quantificáveis e de alinhar a tua experiência com a descrição da função de engenharia de software para mostrar que estás apto para a nova função.

5. Faz com que a tua secção de formação seja importante

A inclusão de uma secção de formação no teu currículo de engenharia de software é fundamental, independentemente do nível de experiência. Reflecte a tua formação formal, fornece contexto para as tuas outras qualificações e pode ser um fator de desempate em situações difíceis.

Mesmo que a tua formação não seja em engenharia de software, é uma informação valiosa. Qualquer diploma demonstra dedicação à aprendizagem e capacidade de pensamento crítico. Menciona quaisquer cursos relevantes que tenhas feito ou projectos de aprendizagem que tenhas realizado.

Se o teu diploma estiver diretamente relacionado com a engenharia de software, serve como forte evidência dos teus conhecimentos e competências nesta área. Destaca todas as distinções, temas relevantes ou projectos notáveis relacionados com o desenvolvimento de software.

A inclusão de uma secção sobre educação ajuda a completar o teu currículo de engenheiro de software, fornecendo mais informações sobre as tuas qualificações. Independentemente da tua área de estudo, esta secção ilustra as tuas capacidades de resolução de problemas, a exposição a conceitos relevantes e o teu potencial para contribuir significativamente para uma função de engenharia de software.

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6. Selecciona as secções adicionais ideais para o teu currículo de engenheiro de software

Incluir secções extra no teu currículo de engenheiro de software pode dar-te uma vantagem ao mostrar a tua personalidade, interesses e outras competências para além da tua vida profissional e académica.

Estas secções devem acrescentar valor e estar alinhadas com a função ou a cultura da empresa a que te estás a candidatar.

Aqui tens três exemplos:

• Voluntariado: A experiência de voluntariado, especialmente se for centrada na tecnologia, pode refletir-se positivamente na tua capacidade de aplicar as tuas competências a situações do mundo real. Também demonstra o teu empenho social.
• Certificações: As certificações podem acrescentar valor ao teu currículo, especialmente se demonstrarem competências especializadas ou aumentarem os teus conhecimentos numa área específica. Isto pode incluir linguagens ou plataformas de codificação.
• Projectos pessoais: Os projectos paralelos que mostram a aplicação das tuas competências dão aos potenciais empregadores uma demonstração concreta daquilo de que és capaz, mesmo que esses projectos não façam parte da tua experiência profissional ou educacional.

Estes exemplos oferecem um vislumbre da tua personalidade, mostram a tua dedicação à tua área e fornecem uma demonstração prática das tuas competências relevantes.

7. Quando incluir uma carta de apresentação no teu currículo de engenheiro de software

Uma carta de apresentação, embora muitas vezes negligenciada, pode ser uma companhia poderosa para o teu currículo de engenheiro de software. É especialmente pertinente quando o anúncio de emprego pede uma, ou quando queres fornecer contexto ou detalhes que o teu currículo simplesmente não acomoda.

A principal diferença entre um currículo e uma carta de apresentação reside no seu objetivo e formato. Enquanto o currículo é um resumo conciso das tuas competências, experiência e formação relevantes para a função, a carta de apresentação é um local onde podes ligar os pontos, contar a tua história e elaborar detalhes relacionados com a função.

Uma carta de apresentação bem feita pode oferecer informações valiosas sobre a tua personalidade, motivação e adequação à função. É a tua oportunidade de chamar a atenção do gestor de contratação, mostrar que fizeste o teu trabalho de casa sobre a empresa e exprimir o motivo pelo qual estás entusiasmado com a função, para além das linguagens de programação ou das estratégias de desenvolvimento de software.

Não te esqueças de que uma carta de apresentação eficaz não repete o teu currículo. Complementa-o. É uma oportunidade de mostrar as tuas capacidades de comunicação e de partilhar o teu percurso profissional de uma forma que uma lista de tópicos não consegue captar. Por isso, da próxima vez que enviares o teu currículo de engenharia de software polido, considera emparelhá-lo com uma carta de apresentação convincente. Podes aumentar as tuas hipóteses de conseguir a tão cobiçada chamada para a entrevista.

8. Recursos de engenharia de software

Para apoiar a tua procura de emprego e o crescimento da tua carreira em engenharia de software, existem muitos recursos disponíveis. A sua utilização pode ajudar-te a manteres-te atualizado sobre os últimos desenvolvimentos no sector, a aperfeiçoar as tuas competências e a alargar a tua rede de contactos. Apresentamos-te aqui algumas ferramentas e plataformas dignas de nota:

• GitHub: É uma ferramenta essencial para mostrar as tuas capacidades de programação e colaboração em projectos. Construir um perfil forte no GitHub pode ter um impacto significativo nos recrutadores e gestores de contratação.
• Stack Overflow: Esta plataforma é um centro de informação onde os programadores se ajudam uns aos outros a resolver problemas de programação. É também uma fonte de notícias sobre programação e anúncios de emprego.
• LeetCode: Aperfeiçoa as tuas capacidades de resolução de problemas e prepara-te para entrevistas técnicas com os problemas práticos e as entrevistas simuladas disponíveis nesta plataforma.
• Plataformas de aprendizagem: Plataformas de aprendizagem como a Coursera ou a Udemy oferecem uma variedade de cursos de programação, muitas vezes ministrados por especialistas do sector. Podes aceder a cursos específicos sobre várias linguagens de programação ou práticas gerais de engenharia de software.
• Meetups ou grupos de programadores: Consulta meetup.com ou procura online grupos ou fóruns locais de engenharia de software. Participar nestas reuniões pode ajudar-te a estabelecer contactos com outros profissionais.
• Blogs e podcasts de tecnologia: Seguir blogs ou podcasts de tecnologia respeitáveis, como Coding Horror, A List Apart ou Software Engineering Daily, pode manter-te atualizado com as últimas tendências do mundo da tecnologia.

É fundamental lembrar que ser bem-sucedido na busca de emprego de engenheiro de software não é apenas ter um currículo excecional. É também uma questão de aprendizagem constante, de trabalho em rede e de te manteres a par das tendências do sector. Os recursos listados acima podem fornecer um apoio inestimável na tua jornada.

Desenvolvedor Full Stack na Bizconnect Events Amostra de currículo

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9. Salário médio e perspectivas para engenheiros de software

Elaborar um currículo de destaque é o primeiro passo para garantir uma carreira gratificante no campo da engenharia de software. Conhecer o salário e as perspectivas de crescimento deste sector pode certamente aumentar a tua motivação.

De acordo com os dados mais recentes do Bureau of Labor Statistics (BLS), o salário médio anual dos engenheiros de software era de $127.260 em maio de 2022. Este número impressionante reflecte a elevada procura de aptidões e competências que os engenheiros de software trazem para a mesa.

Além disso, o futuro parece particularmente promissor para esta profissão. Prevê-se que o emprego global de programadores de software, analistas de garantia de qualidade e testadores cresça uns robustos 25% de 2022 a 2032. Este crescimento é muito mais rápido do que a taxa média de crescimento de todas as profissões.

Em termos de disponibilidade de emprego, prevê-se uma média de 153.900 vagas para engenheiros de software por ano durante a década. Isto significa que, munido de um currículo sólido e das competências certas, as tuas hipóteses de conseguir um emprego são favoráveis.

Com salários atractivos e perspectivas de emprego promissoras, a engenharia de software destaca-se certamente como uma escolha de carreira gratificante.