Como indicar a formação académica num currículo em 2026 (+ exemplos)

A secção de formação no teu currículo pode ser a parte mais importante do mesmo, mas, em alguns casos, também pode ser quase irrelevante. Tudo depende do teu grau académico e da fase em que te encontras na tua carreira. É por isso que é importante saberes onde e como colocar a tua formação num currículo. 

Em termos simples, a secção de formação é aquela do teu currículo onde indicas os teus diplomas e as tuas realizações académicas relevantes. É uma das secções essenciais que podes encontrar em quase todos os currículos já escritos. É especialmente importante se fores recém-licenciado ou se te estiveres a candidatar a um cargo que valorize as qualificações académicas. A secção de formação destaca a tua formação formal, as tuas conquistas e as disciplinas relevantes que frequentaste.

Este guia vai mostrar-te exatamente como listar a formação académica num currículo e dar-te exemplos mais abaixo.

Por isso, continua a ler para saberes quais os erros a evitar e o que deves incluir para impressionar um potencial empregador. 

Este guia também vai explicar:

• Por que razão deves incluir uma secção de formação no teu currículo?
• Que informações deves incluir na secção de formação?
• Onde deves colocá-la no teu currículo?
• Como redigir a tua secção de formação académica?
• ...se fores finalista do ensino secundário?
• ...se fores estudante ou recém-licenciado?
• ...como profissional experiente?
• ...quando estás a mudar de carreira?
• Como listar formação adicional e certificações?
• Dicas finais sobre como fazer com que a tua secção de formação se destaque 

É muito longo, não te apetece ler? Aqui tens um guia em vídeo.

Por que incluir uma secção de formação no teu currículo?

É bem provável que todos os currículos que já viste tenham uma secção de formação. Mas porquê? Se, em alguns casos, a formação não é de todo relevante, por que é que toda a gente a inclui nos seus currículos? 🤔

1. Os empregadores esperam vê-la. Embora este raciocínio possa parecer um pouco tolo, convenções são convenções. Se queres ser contratado, é fundamental corresponder às expectativas do teu futuro empregador. E não incluir uma secção de formação no teu currículo pode levantar muitas suspeitas sobre o teu percurso ou a tua disposição para seguir as regras. 
2. O teu trabalho exige um diploma específico. Por exemplo, não podes tornar-te médico sem um diploma de medicina. Todos sabemos disso. O mesmo se aplica a ser advogado e a muitas outras profissões, ou a pessoas que ambicionam cargos melhor remunerados em empresas. 
3. A tua formação académica pode ajudar-te a destacar-te. Isto é especialmente verdade se fores recém-licenciado ou estudante. Claro, adicionar um diploma de prestígio ao teu nome pode aumentar as tuas hipóteses, mas não é só isso. Tenta enriquecer a secção de formação mencionando a tua média, bolsas de estudo, prémios, participação em comissões estudantis, etc. Qualquer coisa que ajude o teu futuro chefe a ver todo o teu potencial.

Que informações deves incluir na secção de formação? 

Para cada entrada sobre a tua formação, há um conjunto de informações que os recrutadores esperam ver. 

Informações obrigatórias: 

• O nome da(s) instituição(ões) de ensino
• Localização da(s) instituição(ões) de ensino
• Ano de início e de conclusão (se aplicável) 
• Nível de estudos
• Área de estudos
• Título obtido

Informações opcionais: 

• A tua nota (podes incluir isto se a tua nota tiver sido boa — caso contrário, é melhor ignorares)
• Quaisquer prémios ou reconhecimentos académicos adicionais
• Cursos, aulas ou formações complementares 
• Programas de intercâmbio (como o Erasmus ou um ano no estrangeiro) 
• Trabalho de fim de curso
• Bolsas de estudo
• Outras conquistas académicas

Como escrever a secção de formação do teu currículo?

Então, como é que colocas essa informação na secção de formação do teu currículo? Segue estes passos básicos:

1. Escreve sobre a tua formação numa ordem cronológica inversa. Coloca a tua formação mais recente em primeiro lugar e, depois, continua com as anteriores (se for o caso).
2. Inclui sempre o nome da tua instituição de ensino e a sua localização. Na maioria dos casos, coloca o nome da instituição em primeiro lugar. É o melhor a fazer, especialmente se o teu curso não tiver nada a ver com a função a que te candidatam. Assim, a atenção do recrutador vai centrar-se no nome da instituição, em vez de na área de estudo. 
3. Especifica o teu grau académico e área de estudo. Podes escrever o título completo, por exemplo, «Mestrado em Artes», ou usar as iniciais «MA». Se tiveres mais do que um grau académico da mesma instituição, coloca o mais recente em primeiro lugar. Além disso, indica as tuas áreas secundárias ou especializações a seguir à tua área principal.
4. Não te esqueças das datas. Inclui o ano em que começaste os estudos e o ano em que te formaste. Lembra-te de que não precisas de incluir datas específicas se quiseres evitar discriminação com base na tua idade.
5. Acrescenta outras informações opcionais. Isto aplica-se a ti se fores estudante ou acabares de sair da escola. Pensa em acrescentar informações como boas notas, prémios, lista de honra, participação num comité, projetos escolares relacionados, etc. 

Como é que isto fica na prática? Dá uma olhadela no exemplo abaixo! 

Ou, para escreveres a tua própria secção de formação, usa o modelo a seguir. Claro, inclui apenas as informações que sejam relevantes para o emprego que procuras:

Modelo da secção de formação

Nome da tua instituição de ensino, localização — Período de frequência ou ano de conclusão

Grau académico, área de estudo

(+ informações adicionais que estudantes e licenciados podem incluir):

• Disciplinas relevantes ou atividades extracurriculares
• Estudos no estrangeiro
• Atividades extracurriculares
• Média de notas (se for superior a 3)
• Distinções académicas
• Bolsas de estudo
• O tema da tua tese de final de curso, juntamente com o resultado (se estiver relacionado com o trabalho)
• Outras conquistas académicas

Onde colocar a secção de formação?

Agora que já sabes o que incluir na secção de formação, tens de saber ONDE a colocar no teu currículo. 

De um modo geral, deves colocá-la antes ou depois da secção de experiência profissional. Então, qual é a melhor posição para o TEU currículo? 

Bem, tal como no resto do teu currículo, a regra geral é: coloca sempre a informação mais importante em primeiro lugar. Pergunta a ti próprio: qual é o meu melhor trunfo? O que me faz destacar-me da multidão de candidatos? São os anos de experiência na área? Ou o facto de ter acabado de sair de uma universidade de prestígio?

Por outras palavras, a localização da formação no teu currículo é determinada pela fase da tua carreira (e pelo formato de currículo que escolheres). 

És estudante ou recém-licenciado? 

Se for esse o teu caso, lembra-te: a tua formação ainda é provavelmente o teu principal trunfo. Por isso, opta pelo formato funcional de currículo e tira partido disso! 

Coloca a formação perto do topo do teu currículo; logo abaixo da secção de objetivos/perfil. Assim, a tua formação será a primeira coisa que os recrutadores vão ver. 

Mas e se tiveres trabalhado durante os estudos? 

Mesmo que a experiência profissional não tenha sido na área dos teus estudos, deves ter aprendido competências valiosas. Por isso, certifica-te de que as incluíste no teu currículo. Coloca-as logo a seguir à tua formação académica. 

E se conseguiste arranjar um estágio fixe relacionado com os teus estudos, ainda melhor! Neste caso, podes até pensar em colocá-lo ACIMA da secção de formação. No entanto, faz isso só se a experiência de estágio se destacar mais do que a tua formação. 

És um profissional experiente? 

Nesse caso, opta por um formato cronológico de currículo e coloca a secção de formação em qualquer lugar da página, desde que coloques a secção de experiência profissional em primeiro lugar. 

Lembra-te só: deves colocar sempre a informação mais importante em primeiro lugar. Nesta fase da tua carreira, a tua formação já não é tão importante como costumava ser. Por isso, provavelmente deve ficar na parte de baixo do teu currículo.

Como indicar o ensino secundário num currículo?

Até agora, falámos principalmente sobre como indicar a tua formação superior. Isso porque, assim que tiveres o teu diploma universitário, podes deixar o diploma do ensino secundário de fora do teu currículo.

Mas e se nunca tiveres frequentado a universidade? 

Bem, isso significa que a secção de formação do teu currículo vai ser bastante simples e vai centrar-se na tua experiência no ensino secundário. 

Basta indicares o nome da tua escola secundária, a localização e as datas. Não há motivo para complicar mais do que isso.

A exceção é se te formaste há menos de três anos. Nesse caso, quando não tens anos de experiência profissional para te apoiares, acrescenta à tua secção de formação tudo o que mostre as tuas competências e talentos, como: 

• prémios e conquistas únicas
• concursos em que participaste
• atividades extracurriculares
• distinções
• clubes e organizações de que fizeste parte
• bons resultados académicos

Sente-te à vontade para incluir detalhes sobre quaisquer projetos ou clubes em que tenhas participado enquanto estavas na escola. Concentra-te em incluir exemplos específicos para demonstrar a tua motivação e iniciativa.

Escreveste para jornais do liceu e publicaste 16 artigos? Então isso merece ser mencionado na tua secção de formação!

Pensa em clubes, organizações, atividades extracurriculares ou até mesmo trabalho voluntário (embora o voluntariado possa merecer uma secção à parte). Tudo isto pode contar como grandes conquistas se ainda não tiveres experiência profissional.

Pontos a destacar:

• Se a tua média for superior a 3,0, considera adicioná-la para destacar o teu desempenho académico.
• Inclui projetos relevantes, trabalho voluntário ou concursos para estudantes que mostrem competências transferíveis para o cargo.
• Mesmo que os teus estudos não estejam diretamente relacionados com o trabalho, pensa em destacar as competências adquiridas que possam beneficiar a tua futura função. 

Como escrever a secção de formação se fores recém-licenciado ou estudante

Se és estudante ou acabaste de te formar, provavelmente ainda não tens muita experiência profissional para colocar no currículo. Isso é normal. Por outro lado, o que tens é experiência académica. 

Isso significa que a secção de formação deve ocupar um lugar de destaque no teu currículo. Torna-a mais detalhada em comparação com as outras secções e coloca-a no topo do teu currículo.

Durante os teus estudos, deves ter aprendido e alcançado mais coisas do que provavelmente imaginas. Por isso, não limites a secção de formação apenas aos diplomas obtidos. Usa este espaço para apresentar todas as tuas conquistas académicas mais notáveis.

Pensa em incluir o seguinte:

• Prémios académicos: por exemplo, AP Scholar, Prémio Duque de Edimburgo, Prémio Nacional de Mérito, Prémio do Presidente, prémios escolares por disciplina, etc.
• Bolsas de estudo: por exemplo, bolsas desportivas, bolsas para mulheres, bolsas de criatividade, etc.
• Conferências e simpósios académicos: não te esqueças de mencionar o âmbito e o título do trabalho que apresentaste numa conferência.
• Associações estudantis relevantes: por exemplo, clubes de debate ou de programação. Se fizeste parte da direção de qualquer tipo de associação estudantil, não te esqueças de incluir isso também. 
• Lista de honra do reitor.
• Média geral (GPA): Só inclua se for superior a 3,0 numa escala de 4,0. Se a tua média geral for inferior a isso, menciona a média da tua área de especialização. Em alternativa, menciona se foste summa cum laude ou magna cum laude. Mas se não for nada de especial, podes simplesmente não a incluir. E se já terminaste os estudos há alguns anos, deves retirar a tua média geral do teu currículo, seja como for.
• Publicações académicas: Isto pode não se aplicar a ti, mas se tiveres um doutoramento (ou estiveres a estudar para o obter), espera-se que incluas pelo menos uma publicação.
• Atividades extracurriculares: Mostra que és ativo e que te importas! Não importa se é futebol, clube de leitura ou voluntariado. Todas estas atividades mostram que és capaz de trabalhar com outras pessoas e que te interessas pelo mundo à tua volta.
• Disciplinas relevantes: Mostra que sabes bastante sobre o trabalho a que te estás a candidatar. O conhecimento académico é importante, especialmente se ainda não tiveres experiência prática. 
• Projetos em que já trabalhaste: Estão relacionados com o emprego a que te estás a candidatar? Não te esqueças de os incluir!
• Trabalho de fim de curso: Isto é importante, especialmente se tiveres tirado uma boa nota, se tiver sido publicado ou se tiveres investigado algo relacionado com o teu potencial novo cargo. 
• Estudos no estrangeiro: Isso demonstra flexibilidade e o facto de que te adaptas facilmente a novos ambientes. 

No entanto, se já tens uma experiência profissional sólida, também podes colocar a secção da tua formação depois dela. Lembra-te: o que for mais importante vem primeiro.

Pode ser, por exemplo, um estágio que se tenha destacado.

Estágios

Ter um estágio no teu currículo de estudante vai, automaticamente, fazer-te destacar-te da multidão de candidatos. Mas isso já sabes. 

Não importa se o estágio é remunerado ou não. O mais importante é mostrares que estás motivado e disposto a trabalhar.

Assim que tiveres um estágio no currículo, certifica-te de que o colocas numa secção separada do currículo, pois merece este tratamento especial. 

Agora podes perguntar: onde colocar esta secção de estágios? Antes ou depois da tua formação? 

Bem, a informação mais impressionante do teu currículo deve ser colocada em primeiro lugar. Por isso, avalia a importância do teu estágio: 

• Se foi um estágio mais longo numa empresa de prestígio, não hesites em colocar a secção do estágio antes da secção da formação. 
• Por outro lado, se fores estudante numa universidade da Ivy League com uma excelente média, uma experiência de estágio de um mês numa empresa local deve vir em segundo lugar, depois das tuas conquistas académicas. 

Como escrever a secção de formação se nunca te formaste (desististe dos estudos)?

Muitas pessoas sentem-se envergonhadas por não terem concluído os estudos. Por isso, cometem o erro de nem sequer mencionar os seus estudos. E, como resultado, deixam de fora anos de experiência académica valiosa.  

Não cometas este erro. Abandonar a universidade ou tirar uma licença faz agora parte da tua história. E se conseguires apresentar isso de forma positiva, nem sequer tem de prejudicar as tuas hipóteses de conseguires o emprego. 

Por isso, inclui sempre a formação inacabada no teu currículo. É melhor do que deixar esse período sem qualquer menção. Isso porque as lacunas no teu currículo deixam sempre os responsáveis pelo recrutamento um pouco desconfiados.

E se estiveres apenas a fazer uma pausa nos estudos (por isso ainda não tens um diploma), também basta mencionares isso no teu currículo. Neste caso, basta enfatizares que continuas a trabalhar para concluir os teus estudos.

Como escrever a secção de formação se fores um profissional experiente?

Quando te tornas um profissional experiente, a tua secção de formação passa para segundo plano em relação à tua experiência profissional. As tuas entrevistas vão girar em torno da tua experiência profissional e das tuas conquistas profissionais, em vez da tua carreira académica.

Os profissionais experientes podem encurtar a secção de formação, indicando apenas o grau académico mais elevado e as certificações relevantes, e omitindo os graus mais antigos ou menos relevantes.

Isto significa que podes limitar-te a listar os teus diplomas por ordem cronológica inversa, com informações básicas como o nome da universidade, localização, grau académico e área de estudo — e ficar por aí.

Concentra-te nos detalhes da formação que reforçam a tua narrativa profissional, em vez de repetires informações da tua experiência profissional.

Sente-te à vontade para remover detalhes mais específicos sobre a tua formação, como a média (GPA), atividades extracurriculares relacionadas com os cursos ou até mesmo as datas de frequência.

Como escrever a secção de formação se estiveres a mudar de carreira?

Mesmo que estejas a mudar completamente de carreira e a afastar-te da tua área de especialização, a tua formação continua a ser importante. No entanto, também não é um ponto forte tão importante como as competências que possuis. Por isso, deves colocar as tuas competências e experiência relevante acima da secção de formação.

A forma mais fácil de o fazer é escrever um currículo funcional, em vez do currículo cronológico mais tradicional. Este formato de currículo permite-te colocar as competências transferíveis em primeiro lugar e a experiência profissional e a formação em segundo. 

Talvez estejas a perguntar-te: e se a minha formação não tiver nada a ver com o emprego a que me estou a candidatar? Devo incluí-la na mesma? E a resposta é sim! 

Certifica-te apenas de que escreves o nome da instituição em primeiro lugar. Ao fazê-lo, chamas logo a atenção para o facto de teres frequentado uma universidade (de prestígio). Só depois é que os recrutadores reparam no teu curso, que pode não estar diretamente relacionado.

Mas podes impressionar o gestor de contratação com a tua secção de formação de qualquer forma. Além de listares informações essenciais, como o nome da instituição, o curso e as datas, deves também pensar em incluir conquistas relacionadas com o cargo a que te estás a candidatar. 

Pensa em quaisquer disciplinas, ou participação em clubes e organizações estudantis, onde tenhas adquirido competências transferíveis. Também podes mencionar prémios académicos, mesmo aqueles que não estejam relacionados com o teu novo emprego, pois podem ajudar-te a impressionar o gestor de contratação.

Como indicar formação adicional e certificações?

O teu diploma formal não é a única coisa que deve constar na secção de formação. No mercado de trabalho atual, os empregadores valorizam a aprendizagem contínua, o aperfeiçoamento profissional e a formação especializada tanto quanto um diploma. Mencionar certificações, cursos profissionais e aulas online relevantes pode dar ao teu currículo uma vantagem competitiva — especialmente se estiverem diretamente ligados à função a que te estás a candidatar.

Então, o que deves incluir ao adicionar certificações ou cursos?

• Estem diretamente relacionados com a tua profissão ou com o emprego que desejas.
• Demonstram conhecimentos especializados ou competências técnicas.
• Sejam de uma organização ou plataforma educativa de renome.
• Sejam suficientemente recentes para ainda serem relevantes.

Por exemplo, um «Certificado de Análise de Dados do Google (2024)» é muito mais valioso para incluir do que um curso curto de Photoshop que fizeste há 15 anos.

Podes incluí-lo facilmente na secção «Formação» do teu currículo, como por exemplo:

Podes referir brevemente as principais competências que adquiriste:

Certificado de Gestão de Projetos do Google, Coursera, 2023 

— Competências adquiridas: gestão ágil de projetos, gestão de riscos, planeamento de projetos

Como indicar um GED, formação profissional, escola técnica ou diploma de técnico superior num currículo

Nem toda a gente tem, ou precisa, de um diploma de licenciatura. Muitos empregos valorizam a formação prática, as certificações e a experiência no terreno tanto (ou, por vezes, mais) do que um diploma de quatro anos. 

O formato segue as mesmas regras de qualquer outra entrada relativa à formação: nome da instituição, localização, a própria qualificação e datas. Mas cada tipo tem alguns pormenores específicos que vale a pena acertar.

Como indicar um GED num currículo

Uma certificação GED (General Educational Development) é equivalente a um diploma do ensino secundário, e deves indicá-la da mesma forma. 

Se concluíste algum curso, certificação ou formação desde que obtiveste o teu GED, coloca isso acima da entrada do GED, por ordem cronológica inversa.

Como indicar uma escola profissional ou um curso profissionalizante no currículo

Os programas profissionais e de formação profissional também são credenciais práticas. Indica o nome da escola, o programa específico e a credencial que obtiveste. Se o teu programa incluiu um estágio ou horas de prática supervisionada, não te esqueças de as mencionar. 

Como indicar um diploma de técnico superior num currículo

Um diploma de associado demora normalmente dois anos a concluir e é atribuído por faculdades comunitárias, faculdades técnicas e algumas instituições de quatro anos. 

Se o teu diploma de associado for a tua qualificação mais elevada, apresenta-o da mesma forma que apresentarias um bacharelato: grau, área, instituição, data e quaisquer distinções ou disciplinas relevantes logo a seguir.

DICA: Se estiveres a estudar para um grau superior, podes mesmo assim incluir o teu diploma de associado. Coloca primeiro o bacharelato em curso e, logo a seguir, o diploma de associado já concluído.

Dicas finais para fazeres com que a tua secção de formação se destaque

1. Pensa em adicionar subsecções. Se tiveres muita informação para incluir na secção de formação, considera dividi-la em subsecções. Podes dividi-la em Informação básica (instituições e graus académicos), Prémios e Distinções, Certificações, Organizações escolares ou Trabalho voluntário.
2. Tem em conta o ATS. O ATS costuma usar os rankings das instituições de ensino para avaliar os candidatos. Se ainda estás a estudar e tens o teu endereço de e-mail da universidade, usa-o para te associares à reputação da instituição. Certifica-te de que incluíste o nome completo da instituição juntamente com a sua abreviatura, por exemplo, Massachusetts Institute of Technology (MIT).
3. Arranja certificados. Se o teu percurso académico não for algo de que te possas orgulhar muito, arranja um certificado online de uma das melhores universidades, como Harvard ou Yale. Assim, poderás usar o nome da instituição a teu favor.
4. Diz a verdade. É muito fácil para os responsáveis pelo recrutamento confirmarem se a tua formação é verdadeira ou não. Além disso, sê honesto em relação às tuas notas. Se não estiveres satisfeito com a tua média, em vez de inventares algo, é melhor nem a mencionares no teu currículo.
5. Adapta-o à vaga: tal como fazes com o resto do teu currículo, adapta a secção de formação à descrição da vaga. Se tiveres feito cursos ou projetos que se alinhem com os requisitos da vaga, não te esqueças de os destacar. Isso mostra ao empregador que já possuis conhecimentos e competências relevantes para o trabalho.

Ah, e se tiveres um perfil no LinkedIn com todos os detalhes importantes, incluindo a tua formação académica, competências, experiência e qualificações, podes transformá-lo facilmente num currículo bem elaborado com apenas um clique.