Corretor de Seguros Amostras e exemplos de cartas de apresentação que funcionaram em 2024

Como escrever uma carta de apresentação para um emprego de Agente de Seguros? Cria a carta de apresentação perfeita com os nossos exemplos e modelos profissionais.
Milan Šaržík — Certified Professional Résumé Writer
Milan Šaržík, CPRW
Certified Professional Résumé Writer
Last updated: 28 de Março de 2024
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Carta de apresentação do Assistente de Empréstimo
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Como construir uma carta de cobertura eficaz de agente de seguros

Com os vários tipos de seguros disponíveis hoje em dia para os clientes, os agentes de seguros têm a responsabilidade essencial de combinar os seus clientes com os planos ideais para satisfazer as suas necessidades. Para ganhares um emprego como agente de seguros, vais precisar de uma carta de apresentação que capte perfeitamente não só as tuas capacidades e qualificações, mas também a tua dedicação ao cargo.

Neste guia, vamos ensinar-te 5 passos essenciais para escreveres uma carta de apresentação como agente de seguros. Continua a ler para aprenderes tudo sobre como o fazer:

  • Escreve o cabeçalho & manchete da carta de apresentação do teu agente de seguros
  • Personaliza a saudação na carta de apresentação do teu agente de seguros
  • Escreve uma carta de apresentação de um agente de seguros apelativo
  • Mostra o teu valor profissional como agente de seguros
  • Conclui a tua carta de apresentação com uma forte declaração de encerramento

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Carta de apresentação do Assistente de Empréstimo
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Exemplo de carta de cobertura do subscritor de seguros
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Exemplo de carta de cobertura de agente de seguros
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1. Desenha adequadamente o cabeçalho da carta de apresentação e manchete do teu agente de seguros.

O primeiro passo para escrever uma carta de apresentação eficaz é criar um cabeçalho e uma manchete bem formatados.

O cabeçalho da tua carta de apresentação é onde irás listar toda a informação de identificação necessária sobre ti e sobre a empresa a que te estás a candidatar. Quanto ao cabeçalho da tua carta de apresentação, esta é uma breve declaração de título usada para prender a atenção de um empregador e servir como uma pré-visualização para a informação que está para vir.

Abaixo estão explicações mais detalhadas e exemplos de cada um destes elementos da carta de apresentação:

Formatação do cabeçalho

O cabeçalho de uma carta de apresentação não está limitado por um conjunto restrito de regras de formatação e pode variar na aparência dependendo das tuas preferências estilísticas pessoais. No entanto, um cabeçalho deve conter sempre entre 3 a 4 linhas de texto que incluam:

  • O nome da empresa & departamento a que te estás a candidatar
  • O teu nome e título profissional
  • A tua informação de contacto profissional (número de telefone, endereço de e-mail, LinkedIn, etc.)

Aqui está um exemplo de um cabeçalho bem formatado numa carta de apresentação de um agente de seguros

Para: Cigna Health, Departamento de Contratação
De: Jane Doe, Agente de Seguros
(123) 456-7890 | janedoe@email.com | linkedin.com/in/jane-doe

A escrever a manchete

Para escreveres o cabeçalho da tua carta de apresentação, deves sempre usar uma palavra-chave relacionada com a posição, um número chamativo ou palavra de activação, um poderoso adjectivo ou verbo, e uma promessa.

Aqui está um exemplo de uma manchete bem escrita de uma carta de apresentação de um Agente de Seguros:

A Minha Abordagem em 3 Passos para Combinar Clientes com Planos de Seguros e Como Pode Beneficiar os teus Clientes

Palavra/Número de Trigger: Abordagem em 3 passos
Palavra-chave: Planos de Seguros
Adjectivo/Verbo: Correspondência, Benefício
Promessa: Os teus Clientes - esta adição no final da manchete mostra ao empregador que irás relacionar as tuas capacidades e abordar directamente as necessidades da sua empresa e clientes.

2. Personaliza a saudação na carta de apresentação do teu agente de seguros.

A saudação da tua carta de apresentação segue a manchete. Enquanto as saudações generalizadas - como "A quem possa interessar" - são as opções mais simples, as saudações personalizadas ajudam a tornar a tua carta de apresentação mais memorável para os empregadores.

Uma saudação personalizada irá dirigir-se a uma pessoa ou departamento específico dentro da empresa pelo nome. Ao fazê-lo, isto ajuda a mostrar ao patrão que tens uma excelente atenção aos detalhes e que tens tido tempo para pesquisar a sua empresa de antemão.

Em alguns casos, poderás não conseguir identificar uma pessoa ou departamento exacto que irá rever a tua candidatura. Se isto for verdade para ti, experimenta uma das seguintes alternativas:

Para a Equipa [Nome da Empresa].

Ou

Para o [Nome da Empresa] Gerente de Contratação

3. Escreve uma carta de apresentação de um agente de seguros apelativo

Com o cabeçalho, manchete e saudação agora no lugar, o teu próximo passo é escrever uma apresentação atraente e apelativa da carta de apresentação.

Um forte parágrafo introdutório irá normalmente incluir:

  • Uma breve visão geral da tua história profissional e dos teus objectivos
  • Uma declaração sobre porque estás entusiasmado com a candidatura a esta empresa
  • Um conhecimento mútuo (quando possível)

Aqui está um exemplo para ajudar a demonstrar como se escreve uma carta de apresentação de um agente de seguros

Para o [Nome da Companhia] Gerente de Contratação,

Sou um Agente de Seguros com mais de 5 anos de experiência, combinando clientes com os planos ideais de seguros de casas e propriedades. Enquanto trabalhava como corretor independente, tive o prazer de conhecer o Chefe de Comunicações da tua empresa - Jack Smith - que me encorajou a candidatar-me a esta posição depois de saber da minha crescente carteira de clientes.

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4. Mostra o teu valor profissional como agente de seguros

A seguir à introdução da tua carta de apresentação estão os parágrafos do corpo. Geralmente recomendamos que tenhas entre 2 a 4 parágrafos corporais que ofereçam respostas mais profundas às seguintes perguntas:

  • O que te excita a trabalhar nesta empresa?
  • O que esperas aprender com o trabalho nesta empresa?
  • Que realizações ou qualificações te fazem sobressair como candidato?
  • Que competências-chave possuis que sejam relevantes para o cargo?

O foco nos teus feitos é especialmente importante, pois ajudam a mostrar aos empregadores o valor real que podes trazer para a empresa.

Aqui está um exemplo de como descrever um feito numa carta de apresentação de um agente de seguros

Como Agente de Seguros da [Ex-Negadora], alcancei uma taxa de sucesso de 35% na venda de cobertura extra aos clientes com os seus planos base. Além disso, ultrapassei regularmente a quota mensal de vendas de $25K a uma média de vendas 10% superior.

5. Conclui a tua carta de cobertura com uma forte declaração de encerramento

Para finalizar a tua carta de apresentação, precisarás de uma declaração de encerramento eficaz que inclua:

  • Uma frase entusiasmada a dizer que estás ansioso por ter notícias deles
  • Uma frase adicional que diga o teu seguimento, incluindo como os vais contactar ou como eles te podem contactar
  • Um sign-off formal

Aqui está um exemplo de uma forte declaração de encerramento de uma carta de cobertura de um agente de seguros

Como teu novo Agente de Seguros, vou trazer uma grande quantidade de clientes fiéis à tua empresa e um alto nível de excelência em vendas e consultoria. Estou ansioso por ter notícias tuas e adoraria planear uma reunião formal para continuar a discutir esta oportunidade. Estou disponível todos os dias úteis das 9h às 16h, e a melhor forma de me contactar é através do (123) 456-7890.

Se eu não tiver resposta dentro de uma semana, vou voltar a contactar-me para verificar o estado da minha candidatura.

Cumprimentos,

[Nome do candidato]

Segue este esboço de carta de apresentação para o máximo sucesso.

Corretor de Seguros Cover Letter FAQ

Write about your skills in a real-life context. Don't just say you're great at customer service; give specific examples of how your outstanding service led to increased client satisfaction or retention. Start by describing the situation, which skills you utilized to solve it, and mention what results you achieved.Ideally you'll also support your words with quantifiable results.

When it comes to cover letter writing, nothing is set in stone. But we recommend following the structure outlined in our article. It's simple, professional, and it stood the test of time for a reason. Just make sure to always include: a greeting, introduction, main body, conclusion, and sign off.

Unless specifically requested in the job posting, it's usually best to avoid the salary discussion at this stage. You want the focus to be on your skills, experiences and fit for the role. Any further discussions about salary expectations should be left to later stages of job interviews.

In this case, less is definitely more. Your cover letter should not exceed one page. Anything longer than that, and your job application goes straight in the bin. Aim for three to four well-crafted paragraphs. The idea behind a cover letter is to pique the hiring manager's interest, not give them your life story. Stay succinct, engaging, and relevant!

Of course they do! Every single detail of your job application speaks volumes about your professionalism. For example, consistent formatting shows attention to detail. So, stick to a simple, clean font, keep margins even, and use a logical order - your contact details, the date, the recipient's details, then your letter content. But our cover letter templates will take care of any such details. 

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A vida profissional de Milão tem estado centrada na procura de emprego nos últimos três anos. É um Escritor Profissional Certificado de Currículo (CPRW™) assim como membro activo da Associação Profissional de Escritores de Currículo & Treinadores de Carreira (PARWCC™). Milan detém um recorde na criação do maior número de amostras de documentos de carreira para o nosso centro de ajuda - até hoje, ele já escreveu mais de 500 currículos e cartas de apresentação para posições em várias indústrias. Além disso, Milão completou estudos em várias instituições bem conhecidas, incluindo a Universidade de Harvard, a Universidade de Glasgow e a Escola de Finanças e Gestão de Frankfurt.

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