Wie du ein hervorragendes Anschreiben für den Polizeidienst erstellst
Vollzugsbeamte erfüllen eine Vielzahl von wichtigen Aufgaben, die dazu beitragen, dass unsere Gemeinden sicher sind. Um einen Job in diesem Bereich zu bekommen, ist es wichtig, ein Anschreiben zu verfassen, das deine besten beruflichen Qualitäten und dein Engagement für die Einhaltung des Gesetzes unterstreicht.
In diesem Leitfaden erfährst du alles, was du über das Verfassen eines Anschreibens für den Polizeidienst wissen musst. Lies weiter, um zu erfahren, wie du:
- eine hochprofessionelle Kopfzeile und Überschrift schreibst
- Dein Anschreiben für die Strafverfolgungsbehörden auf eine bestimmte Gerichtsbarkeit zuschneidest
- eine Einleitung schreibst, die deutlich macht, warum du gut zu uns passt
- deine wichtigsten Fähigkeiten und Erfolge im Bereich der Strafverfolgung darstellst
- Schließe dein Anschreiben effektiv ab
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1. Gestalte ein professionelles Anschreiben für die Strafverfolgungsbehörden mit Kopf und Überschrift
Wenn du ein Anschreiben schreibst, solltest du dich zunächst darauf konzentrieren, die richtigen Informationen über dich und deine Kontaktmöglichkeiten in einem ansprechenden Format anzugeben.
Dies wird als Kopfzeile bezeichnet, die sich in der Regel oben links auf der Seite befindet.
Deine Kopfzeile ist wichtig, um dich dem Arbeitgeber schnell vorzustellen, und sollte Folgendes enthalten:
- Dein Name und deine Berufsbezeichnung
- Deine beruflichen Kontaktinformationen
- Den Namen des Büros oder der Einrichtung des Arbeitgebers
- Die Adresse des Arbeitgebers
Hier ist ein Beispiel für eine gut formatierte Kopfzeile im Polizeidienst
Megan Smith, Zertifizierte Polizeidisponentin
(123) 456-7890 | megsmith@email.com | linkedin.com/in/meg-smith
An: Redding Police Department
777 Cypress Ave.
Redding, CA 96001
Wenn du deine Kopfzeile mit allen notwendigen und korrekten Informationen ausgefüllt hast, kannst du dich an die Gestaltung der Überschrift deines Anschreibens machen.
Eine Überschrift ist aus vielen Gründen nützlich. Der wichtigste ist, dass sie die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers sofort auf dich lenkt und dich von anderen Bewerbern abhebt.
Um eine Überschrift zu schreiben, solltest du immer enthalten:
- Ein Schlüsselwort, das sich auf die Stelle bezieht
- Eine Zahl oder ein Schlüsselwort
- Ein aussagekräftiges Adjektiv oder Verb
- Ein Versprechen, das dem Arbeitgeber sagt, dass das Schreiben für ihn und nur für ihn bestimmt ist
Hier ist ein Beispiel für eine aussagekräftige Überschrift aus einem Anschreiben für die Polizei
Meine 4 essentiellen Fähigkeiten als Disponent und wie sie die Rücklaufquote deiner Abteilung verbessern können
Auslösendes Wort/Nummer: 4 wesentliche Fähigkeiten
Schlüsselwort: Disponent
Adjektiv/Verb: Verbessern
Versprechen: Die Rücklaufquoten deiner Abteilung
Manche Bewerber/innen ziehen es vor, ihre Überschrift zu schreiben, nachdem sie den Text ihres Anschreibens fertiggestellt haben. So kannst du den Hauptpunkt oder -gedanken des Textes erkennen und ihn besser hervorheben.
2. Passe dein Anschreiben für die Strafverfolgung an ein bestimmtes Gebiet an
Ganz gleich, ob du dich als Polizist/in, Verwaltungsfachkraft, Disponent/in oder für eine andere Stelle in der Strafverfolgung bewirbst, du solltest dein Anschreiben immer auf die jeweilige Dienststelle und den Zuständigkeitsbereich abstimmen, bei dem du dich bewirbst.
Die einstellenden Dienststellen wollen sehen, dass du nicht nur über die erforderlichen fachlichen Fähigkeiten verfügst, sondern auch über ein tiefes Verständnis und Engagement für die Gemeinschaft.
Als Teil dieses Anpassungsprozesses musst du eine persönliche Anrede verfassen - eine Anrede, die die Person, die die Bewerbungen prüft, mit Namen anspricht.
Hier sind 3 Beispiele für personalisierte Grußformeln für ein Anschreiben bei der Polizei
- An Recruiting Officer John Doe,
- Sehr geehrter Mr. John Doe,
- Sehr geehrter Assistant Chief John Doe,
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3. Schreibe ein überzeugendes Anschreiben für die Strafverfolgung
Mit deiner persönlichen Begrüßung hast du die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers geweckt. Jetzt musst du das Interesse des Arbeitgebers mit einer klaren und prägnanten Einleitung aufrechterhalten, die deutlich macht, warum du der perfekte Bewerber für die offene Stelle bist.
In einem Anschreiben für die Strafverfolgungsbehörden solltest du dich vorstellen:
- Einen kurzen Überblick über deinen beruflichen Werdegang und deine Ziele
- Eine Erklärung, warum du dich gerade bei dieser Abteilung bewerben möchtest
- Eine gegenseitige Bekanntschaft (wenn möglich) - gegenseitige Bekanntschaften schaffen Respekt, Beziehung und Vertrauen.
Hier ist ein Beispiel, das dir zeigt, wie du ein Anschreiben für die Strafverfolgung schreiben kannst
An den Rekrutierungsbeamten John Doe,
Ich bin ein professioneller Disponent mit mehr als 5 Jahren Erfahrung in einer schnelllebigen städtischen Gemeinde mit einer Vielzahl von Notfällen und Anrufern. Mein langfristiges Berufsziel war es immer, in meine Heimatstadt zurückzukehren, um das örtliche Polizei-Team zu unterstützen und die Stadt für alle Bürger sicherer zu machen. Mein beruflicher Mentor, Herr Leonard Paul, ist ein pensionierter Beamter deiner Abteilung und kann meine Qualifikationen bestätigen, die mich perfekt für diese Stelle machen.
4. Stelle deine wichtigsten Fähigkeiten und Leistungen im Polizeidienst vor
Auch wenn du in deiner Einleitung schon viel getan hast, um deine Schlüsselqualifikationen darzulegen und die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers zu wecken, ist die Arbeit noch lange nicht getan.
Als Nächstes musst du in den Absätzen deines Anschreibens deine wichtigsten Fähigkeiten und Leistungen im Bereich der Strafverfolgung darlegen. Wenn du deine Qualifikationen beschreibst, solltest du darauf achten, dass du Details angibst, die für die Wünsche und Bedürfnisse des Arbeitgebers von großer Bedeutung sind.
Hier sind 6 Fähigkeiten, die du in einem Anschreiben beschreiben solltest
- Aktives Zuhören
- Waffensicherheit
- Deeskalationstaktiken
- CPR und Erste Hilfe
- Körperliche Ausdauer
- Führungsqualitäten und Teamwork
Hier ist ein Beispiel dafür, wie du eine Leistung in einem Anschreiben für den Polizeidienst beschreiben kannst:
Als Disponentin in meiner früheren Dienststelle war ich sehr erfolgreich darin, schnell mit Anrufern zu kommunizieren und eine durchschnittliche Reaktionszeit von weniger als 10 Sekunden zu erreichen. Außerdem waren die Anruferinnen und Anrufer in meinem früheren Zuständigkeitsbereich sehr zufrieden mit meinem Service, was mir eine landesweite Bewertung von 4,8 von 5 Sternen einbrachte.
5. Schließe dein Anschreiben für die Strafverfolgung effektiv ab
Der letzte Schritt, den du tun musst, um dein Anschreiben zu vervollständigen, ist ein effektives Fazit zu schreiben. Es ist wichtig, dass du dem Arbeitgeber mitteilst, dass du auf eine Antwort wartest, denn das vermittelt ein Gefühl der Dringlichkeit und zwingt ihn zu einer schnellen Antwort.
Die Schlussfolgerung eines Anschreibens für die Strafverfolgung sollte Folgendes enthalten:
- Einen enthusiastischen Satz, in dem du sagst, dass du dich darauf freust, von ihnen zu hören
- Einen zusätzlichen Satz, in dem du sagst, dass du nachfassen wirst, und wie du dich mit ihnen in Verbindung setzen wirst oder wie sie dich kontaktieren können
- Eine förmliche Abzeichnung
Hier ist ein Beispiel für einen gelungenen Abschluss eines Anschreibens an die Strafverfolgungsbehörden
Es wäre mir eine große Freude, bei der Polizei deines Bezirks zu arbeiten. Ich freue mich auf Ihre Antwort und stehe Ihnen von Montag bis Freitag zwischen 7 und 17 Uhr persönlich oder telefonisch zur Verfügung. Während dieser Zeiten erreichen Sie mich am besten unter (123) 456-7890 oder nach Feierabend unter megsmith@email.com
Mit freundlichen Grüßen,
[Name des Bewerbers]
Wenn du dich schon immer gefragt hast, wie sich ein Anschreiben von einem Lebenslauf unterscheidet, erfährst du in diesem Artikel alles über die wichtigsten Unterschiede zwischen den beiden.
Gesetzesvollzug Anschreiben FAQ
Brevity is your friend! Your cover letter shouldn’t exceed one page. Anything longer might discourage the recruiters from ever reading it. So, stick to around 3-4 body paragraphs, plus introductory and closing paragraphs (as outlined in our guide). And remember, it's quality over quantity.
By far the worst mistake you can make is NOT customizing your cover letter to align with the requirements listed in the job posting. Also, make sure you focus your cover letter on what you can do for the employers, instead of writing about what the job can do for you. And, of course, proofread your cover letter before hitting send to catch any typos, grammar mistakes, or misspellings that might've crept in.
The golden rule is — show, don't tell. We suggest you use the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to demonstrate not only what skills you have, but also that you are capable of utilizing them effectively in your everyday professional life. For example, don't just say that you're a “good communicator.” Instead, say that: "During a high-stress standoff, I successfully negotiated with an armed suspect by calmly communicating law enforcement's intentions, leading to a peaceful surrender without any injuries.”
Not necessarily. For once, you don't have that kind of space at your disposal (one page only!). And, your cover letter should be just the extraction of your most impressive skills and accomplishments, not your whole resume retold. Focus on the key needs the employer has and select a few standout skills and experiences that prove that you've got what it takes to fulfill them.
Simply state it! And don't be afraid to get a little personal here. Explain why you are drawn to the profession and how it aligns with your personal values. For example, you might say, "My passion for maintaining community safety has driven my successful 5-year career in law enforcement." That's it.
