Oh, Kanada – das Land der unbegrenzten Möglichkeiten und der netten Menschen. Viele sehen das Land als offen und einwanderungsfreundlich an. Aber ist das wirklich so? Denn trotz seiner relativ offenen Einwanderungspolitik ist es für Ausländer in Kanada kein Zuckerschlecken, einen Job zu finden.

Um es dir leichter zu machen, geben wir dir hier eine kurze Zusammenfassung der drängendsten Fragen, die du vielleicht hast, wenn du darüber nachdenkst, nach Kanada zu ziehen und als Ausländer auf Jobsuche zu gehen.

Du erfährst, wie Arbeitserlaubnisse tatsächlich funktionieren, ob du zuerst ein Jobangebot brauchst, wie Express Entry ins Bild passt, wo du nach Jobs suchen kannst und was dich 2026 in Sachen Gehälter und Arbeitsmarkt erwartet. 

Also hol deine Ahornblätter raus und kleb deine Hockeyschläger fest, denn wir legen gleich los!

Ist es einfach, als Ausländer in Kanada einen Job zu finden?

Ehrlich gesagt, nicht wirklich. Kanada heißt qualifizierte Neuankömmlinge willkommen, aber der Prozess kann trotzdem langwierig und mit viel Papierkram verbunden sein. Und außerdem ziemlich umkämpft!

Um ein starker Kandidat zu sein, brauchst du in der Regel: 

  • Einen gut auf den Job zugeschnittenen Lebenslauf
  • Gute Englisch- oder Französischkenntnisse (je nach Provinz)
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Und die richtige Arbeitserlaubnis für Kanada

In vielen Fällen bedeutet das, eine Arbeitserlaubnis zu beantragen.

Die häufigste Art ist eine arbeitgebergebundene Arbeitserlaubnis, für die in der Regel ein Stellenangebot erforderlich ist und unter Umständen auch eine Arbeitsmarktverträglichkeitsprüfung (LMIA). Das ist ein Dokument, das belegt, dass ein ausländischer Arbeitnehmer eingestellt werden muss, um die offene Stelle zu besetzen. 

Es gibt jedoch zahlreiche Stellen für qualifizierte Einwanderer in Kanada, und es gibt Berufe, die besonders gefragt sind.

Zu den am meisten gefragten Berufen in Kanada gehören:  

  • Softwareentwickler
  • Buchhalter
  • Cloud-Architekt
  • Personalmanager
  • Elektriker

Wenn du einer dieser Berufe ausübst, sollte es für dich nicht allzu schwer sein, in Kanada einen Job zu finden.

Kanada braucht außerdem dringend Fachkräfte aus dem Technologiebereich – und zwar in allen Bereichen. Die Branchen mit dem größten Personalbedarf in Kanada gehören zur MINT-Kategorie – also den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik –, gefolgt vom Gesundheits- und Sozialwesen.

Wenn du in einem anderen Bereich tätig bist, verzweifle nicht. Die Lage verbessert sich. Tatsächlich besteht derzeit mehr als ein Viertel der kanadischen Erwerbsbevölkerung aus Einwanderern.

Zudem geht gerade die Babyboomer-Generation in den Ruhestand, weshalb Unternehmen über die Landesgrenzen hinaus nach Arbeitskräften suchen müssen. Die kanadischen Entscheidungsträger sind sich dessen bewusst und daher offen dafür, mehr Arbeitskräfte aus anderen Ländern aufzunehmen.

In bestimmten Provinzen können die Berufsaussichten für manche Berufe besser sein, insbesondere in den Bereichen Technik, Gesundheitswesen, Handwerk und einigen kaufmännischen Tätigkeiten. Es gibt jedoch keine allgemeingültige Liste mit „leicht zu besetzenden Stellen“ für ganz Kanada. Überprüfe deine Stelle immer nach Standort!

jobs in demand in canada

Der kanadische Arbeitsmarkt

Kanadas Arbeitsmarkt hat sich im Vergleich zum Einstellungsboom nach der Pandemie abgekühlt, bietet aber immer noch echte Chancen für qualifizierte ausländische Arbeitskräfte (vor allem in Berufen, in denen Arbeitgeber mit Fachkräftemangel zu kämpfen haben).

Wichtig zu verstehen ist, dass Kanada kein einheitlicher Arbeitsmarkt ist. Die Bedingungen variieren stark je nach Provinz, Stadt und Beruf. 

  • Im Februar 2026 sieht der kanadische Arbeitsmarkt schwächer aus als noch Mitte 2025.
  • Im Februar 2026 sank die Beschäftigung um 84.000 (-0,4 %) und die Arbeitslosenquote stieg auf 6,7 %.
  • Die durchschnittlichen Stundenlöhne lagen im Jahresvergleich zwar immer noch um 3,9 % höher, doch das allgemeine Beschäftigungswachstum hatte sich deutlich abgekühlt.
  • Kanada verfügt zudem über eine der führenden Unterhaltungssoftware-Branchen.
  • Auch die Hightech-Branche ist in der Wirtschaft des Landes stark vertreten.

Job Bank ist nach wie vor der beste offizielle Ausgangspunkt dafür, da sie Stellenanzeigen, Arbeitsmarkttrends, Lohndaten und Ressourcen für Neuankömmlinge an einem Ort vereint. 

Wie sieht die kanadische Einwanderungspolitik aus?

Kanada nimmt jedes Jahr immer noch eine große Zahl von Neuankömmlingen auf, aber das heißt nicht, dass der Prozess einfach ist. Die Einwanderungsregeln ändern sich oft, und der Weg, der für eine Person funktioniert, muss für eine andere nicht unbedingt funktionieren. 

Nun, gemäß dem Einwanderungsplan für 2025–2027, strebt Kanada an, im Jahr 2025 395.000 neue Daueraufenthalter aufzunehmen.

Tatsächlich zeigen erste Daten, dass im Jahr 2025 bereits etwa 246.300 neue Daueraufenthalter aufgenommen wurden.

Praktisch gesehen sollten die meisten ausländischen Arbeitssuchenden drei Hauptwege für Kanada in Betracht ziehen: 

  • Befristete Arbeitserlaubnisse, die an einen kanadischen Arbeitgeber gebunden sind
  • Offene Arbeitserlaubnisse für bestimmte berechtigte Gruppen
  • Wege zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung, wie z. B. Express Entry oder Provincial Nominee Programs 

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Einwanderungsprogramme

Im Allgemeinen kommen die meisten Einwanderer nach Kanada über die sogenannten Familien- und Wirtschaftsklassen.

  • Das Programm der Familienklasse dient der Familienzusammenführung. Wenn du für dieses Programm in Frage kommen möchtest, brauchst du einen kanadischen Daueraufenthaltsberechtigten (der ein Familienmitglied von dir ist), der dich unterstützt und sponsert, bis du selbst ebenfalls einen dauerhaften Aufenthaltsstatus in Kanada erhältst.
  • Das Programm der Wirtschaftsklasse unterstützt Fachkräfte und qualifizierte Arbeitskräfte dabei, nach Kanada zu kommen und möglicherweise eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung zu erhalten.

Es gibt außerdem neue Einwanderungsprogramme in Kanada, die ab Januar 2024 Bewerber aufnehmen werden:

  • Das Agri-Food-Pilotprogramm bietet Personen, die in den letzten drei Jahren mindestens ein Jahr lang kumulativ, nicht saisonal und in Vollzeit in bestimmten Agrar- und Lebensmittelbranchen und -berufen gearbeitet haben, einen Weg zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung.
  • Die Caregivers Pilot-Programme bieten eine begrenzte Anzahl von Plätzen für Pflegekräfte mit unterschiedlichem Erfahrungsniveau in bestimmten Berufen. Zu den Zulassungsvoraussetzungen für diese Programme gehören 12 Monate Berufserfahrung in Kanada für in Kanada tätige Pflegekräfte, eine postsekundäre Ausbildung sowie Sprachkenntnisse in Englisch oder Französisch.

Wenn du dich für eines dieser Programme bewirbst, kannst du möglicherweise ein Visum erhalten, um dich legal in Kanada aufzuhalten und dort zu arbeiten.

Arbeitsvisum in Kanada

Generell ist es wichtig, nachzuweisen, dass du Verbindungen zu Kanada hast, um für einen legalen Aufenthalt und ein Arbeitsvisum in Frage zu kommen. Außerdem solltest du den Einwanderungsbeamten davon überzeugen, dass:

  • du bereits ein bestätigtes Stellenangebot hast
  • keine Vorstrafen vorliegen
  • du keine Verstöße gegen Visabestimmungen begangen hast
  • du über gültige Dokumente wie einen Reisepass verfügst
  • usw.

Für detailliertere Informationen zur (wirtschaftlichen) Migration nach Kanada schau dir die Websites im folgenden Kapitel an.

how to get a job as a foreigner in Canada

Lokale Unterschiede

Es gibt jedoch Unterschiede je nach Standort in Kanada. Denn einige Provinzen setzen auch eigene Pläne für die Beschäftigung von Fachkräften aus dem Ausland um und nehmen die Situation selbst in die Hand.

In British Columbia fehlt beispielsweise eine Person pro 25. Arbeitsplatz. Das ist auch einer der Gründe, warum die Regierung beschlossen hat, ein Programm namens „Tech Pilot“ durchzuführen, um neue Arbeitskräfte aus dem Ausland anzuziehen.

Regionale Einwanderungspolitik

Verschiedene Provinzen und Territorien Kanadas können auch eigenständig Einwanderungsmaßnahmen ergreifen und ihre eigenen Bedingungen festlegen, unter denen Fachkräfte dort leben dürfen.

Um dir einen Eindruck davon zu vermitteln, was auf dem Tisch liegt, findest du hier Links zu den Websites der drei größten Provinzen, auf denen erklärt wird, wie man einen Job findet und sich einlebt. Die bevölkerungsreichste ist Ontario mit Toronto als größter Stadt.

Erfahre mehr über beide unter OntarioImmigration.ca, TRIEC.ca und im Blog von TransferWise. Für Quebec folge dem Link zur Website von Immigration-Quebec.

Falls du die drittbevölkerungsreichste Provinz British Columbia bevorzugst, solltest du auf WelcomeBC.ca klicken.

Wichtige Websites für die Einwanderung nach Kanada

Canada.ca

Die wahrscheinlich nützlichste Seite ist die offizielle Regierungsseite Canada.ca. Hier findest du die meisten Antworten auf alle Fragen, die dir in den Sinn kommen – von der Arbeitslosenversicherung über die Beantragung eines Reisepasses und die Jobsuche bis hin zu Einwanderung und Staatsbürgerschaft in Kanada.

Wenn du mehr als nur einen touristischen Aufenthalt in Kanada planst, gehe direkt zum Bereich „Einwanderung und Staatsbürgerschaft“.

Moving2Canada.com

Eine Community-Website von Gleichgesinnten, die aus dem Ausland nach Kanada gezogen sind und ihr Wissen sowie alles, was sie gelernt haben, teilen möchten.

„Wir erinnern uns an die Unsicherheit und die Aufregung vor dem Neuen und Unbekannten. Wir haben Arbeitserlaubnisse und Jobs gefunden, Nachbarschaften und Wohnorte entdeckt und wissen, was nötig ist, um einen erfolgreichen Übergang aus anderen Ländern zu schaffen“, heißt es auf der Seite.

Canadainfonet.org

Falls du Hilfe und Unterstützung bei der Jobsuche benötigst oder mehr Informationen aus erster Hand über den Umzug, die Arbeitssuche und das Bildungswesen in Kanada erhalten möchtest, ist Canada InfoNet genau das Richtige für dich.

Finanziert vom Amt für Einwanderung, Flüchtlinge und Staatsbürgerschaft Kanadas, kann es dich mit Kanadiern in Verbindung bringen, die im selben Beruf wie du arbeiten; sie werden zu deinen Mentoren und helfen dir so, dich besser zu integrieren.

Zero2Hired.com

Zero2Hired ist ein Projekt, das von John Ribero und Connel Valentine gegründet wurde, die beide aus der Personalvermittlungsbranche kommen und versuchen, Menschen bei der Jobsuche in Kanada zu unterstützen.

Connel ist selbst als Einwanderer nach Kanada gekommen, was ihm einen einzigartigen Vorteil verschafft. Er weiß, wovon er spricht, und teilt sein wertvolles Know-how auf Quora.

CareerEdge.ca

CareerEdge ist eine Plattform, die dazu beitragen will, den Teufelskreis „keine Erfahrung, kein Job“ zu durchbrechen, indem sie kanadische Arbeitgeber mit Talenten zusammenbringt, die nach Berufserfahrung im Land suchen.

Das Ziel ist es, Neuankömmlingen in Kanada zu einem bezahlten Praktikum zu verhelfen und ihnen den Start in ihre Karriere zu erleichtern. Die Praktika stammen aus verschiedenen spannenden Branchen wie Wirtschaft, Finanzen, Personalwesen, öffentlicher Dienst usw.

CanadaExpressEntry.org

Wir haben bereits die neuen Möglichkeiten für Ausländer erwähnt, über die Canada Express Entry-Plattform eine Arbeitserlaubnis in Kanada zu erhalten.

Hier wird alles erklärt – von den Vorteilen des Systems über verschiedene Artikel und Neuigkeiten bis hin zur Funktionsweise des Provincial Nominee Program.

how to get a job in canada as a foreigner

Wie man als Ausländer in Kanada einen Job findet

Wenn du darüber nachdenkst, einen Job in Kanada zu finden, hast du wahrscheinlich deine Gründe für einen Umzug. Sei es Familie, Lebensqualität, Abenteuer, ein neues Leben, Politik oder etwas anderes – denk daran, dass der Prozess langwierig sein kann.

Und du musst deine Unterlagen im Voraus vorbereiten.

So findest du als Ausländer einen Job in Kanada:

  1. Suche nach Stellenangeboten. Wenn du kein Kanadier bist oder keinen dauerhaften Wohnsitz im Land hast, solltest du als Erstes Jobportale durchsuchen oder dein Netzwerk nutzen. Mit anderen Worten: Suche nach einem Job.
  2. Sichere dir ein Stellenangebot. Das ist wichtig, denn du brauchst ein bestätigtes Stellenangebot von einem kanadischen Arbeitgeber, bevor du eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung in Kanada beantragen kannst.
  3. Beantrage eine Arbeitserlaubnis. Sobald du ein Stellenangebot hast, kannst du eine befristete Arbeitserlaubnis beantragen, um legal im Land zu arbeiten.
  4. Entscheide dich für eine Fachkräftegenehmigung. Das gilt, wenn du planst, in Zukunft in Kanada zu leben und als Daueraufenthaltsberechtigter zu bleiben.
  5. Beantrage die Genehmigung über das System „Express Entry“. Diesen Schritt solltest du unternehmen, wenn du kein Stellenangebot erhalten hast. Als qualifizierter Ausländer kannst du dich über Express Entry bewerben. Der sinnvollste erste Schritt wäre dann, die Bedingungen zu lesen und herauszufinden, ob du überhaupt für eine solche Genehmigung in Frage kommst.
  6. Eine Alternative ist es, über das Provincial Nominee Program von einer Provinz oder einem Territorium eingeladen zu werden. Dieses Programm richtet sich an Fachkräfte, die „über die Fähigkeiten, die Ausbildung und die Berufserfahrung verfügen, um zur Wirtschaft einer bestimmten Provinz oder eines bestimmten Territoriums beizutragen“. Natürlich musst du den Wunsch haben, in einer bestimmten Provinz zu leben, was sich als schwierig erweisen könnte, wenn du die Provinz nicht so gut kennst.
  7. Hol dir eine spezielle Arbeitserlaubnis. Diese Option ist für bestimmte Gruppen von Arbeitnehmern gedacht, wie zum Beispiel „spezielle Arbeitserlaubnisprogramme für Live-in-Betreuer, Geschäftsleute und Landarbeiter“.

Erforderliche Dokumente für die Einwanderung nach Kanada

Wenn du daran interessiert bist, nach Kanada auszuwandern, musst du die erforderlichen Unterlagen vorbereiten, um deine Chancen auf eine Zulassung zu erhöhen.

Welche Dokumente genau erforderlich sind, hängt davon ab, ob du eine Arbeitserlaubnis, Express Entry oder einen anderen Einwanderungsweg beantragst. Viele ausländische Antragsteller benötigen jedoch letztendlich eine Kombination aus den folgenden Unterlagen: 

Die Dokumente (die deine Angaben belegen) sind

  • Reisedokument & gültiger Reisepass
  • Polizeiliches Führungszeugnis
  • Bewertung deiner Bildungsabschlüsse
  • Nachweis über ausreichende finanzielle Mittel
  • Ergebnis des Sprachtests
  • Biometrische Daten
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Ärztliches Attest
  • Unterlagen zum Stellenangebot (falls zutreffend) 
  • Angaben zur Familie

Wie man als Ausländer in Kanada ein Unternehmen gründet

Wenn dir eine Anstellung als Arbeitnehmer nichts sagt und du lieber selbst Arbeitgeber in Kanada werden möchtest, gibt es auch dafür eine Möglichkeit.

Wenn du darüber nachdenkst, als Ausländer dein eigenes Start-up in Kanada zu gründen, kannst du dafür Unterstützung erhalten. Tatsächlich ist Kanadas Start-up-Visum das weltweit erste Programm dieser Art.

Als erfolgreicher Antragsteller kannst du nach Kanada ziehen und eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung erhalten, ohne dass der Erfolg deines Unternehmens an Bedingungen geknüpft ist. Klingt gut, oder?

Um dich für das Start-up-Visa-Programm zu bewerben, musst du:

  • dein Start-up einer bestimmten Organisation vorstellen und deren Unterstützung erhalten
  • die Sprachvoraussetzungen erfüllen
  • genügend Geld für die Ansiedlung mitbringen

Abgesehen von den grundlegenden Kriterien ist das Einzige, was erforderlich ist, „die Zusage einer benannten kanadischen Angel-Investorengruppe oder eines Risikokapitalfonds, in deine Geschäftsidee zu investieren“. Alle Informationen findest du auf Canada.ca.

Welche Sprachen solltest du sprechen, wenn du als Ausländer in Kanada einen Job finden willst?

Sobald du dich entscheidest, dauerhaft in ein anderes Land zu ziehen, wird von dir erwartet, dass du zumindest die Grundlagen einer der beiden Amtssprachen des Landes lernst.

Die beiden Sprachen sind Englisch und Französisch.

Offizielle staatliche Institutionen verwenden beide Sprachen. Nimm zum Beispiel Quebec. Die Amtssprache hier ist Französisch. Die Verfassung schreibt jedoch vor, dass alle Gesetze sowohl auf Französisch als auch auf Englisch erlassen werden müssen, und Gerichtsverfahren können in beiden Sprachen geführt werden.

Du solltest jedoch bei der Wahl der Stadt oder Provinz vorsichtig sein, da es in manchen Gegenden schwieriger sein könnte, Freunde zu finden. Das gilt vor allem, wenn du die Mehrheitssprache der Region nicht sprichst.

Wenn du nicht mindestens eine der Amtssprachen gut beherrschst, wird es extrem schwer für dich sein, einen guten Job zu finden. Das ist wirklich eine Notwendigkeit, da du mit Muttersprachlern um Stellen konkurrieren wirst. Du musst deinem potenziellen Arbeitgeber beweisen, dass du die Sprache gut beherrschst.

Kanadische Jobbörsen

Wenn du dich entschieden hast und nach Kanada ziehen möchtest, ist ein Blick auf Jobportale immer ein guter Anfang.

Finde heraus, welche Stellenangebote es gibt, lade deinen Lebenslauf hoch und erhalte Benachrichtigungen. Zu den beliebtesten kanadischen Jobportalen gehören Websites wie Monster, Canada-jobs, Indeed, Eluta und viele andere.

job search sites in Canada

Tipps für den kanadischen Lebenslauf und das Anschreiben

Jetzt, wo du die Jobportale durchstöberst, musst du wahrscheinlich deinen Lebenslauf und dein Anschreiben hochladen oder einsenden.

Welche kanadaspezifischen Regeln für Lebenslauf und Anschreiben musst du beachten?

Tipps für den Lebenslauf

  • Gib niemals dein Alter, deine ethnische Zugehörigkeit oder dein Aussehen an. Aus diesem Grund raten wir dir auch davon ab, ein Foto in deinen kanadischen Lebenslauf aufzunehmen.
  • Vermeide es auch, persönliche Informationen anzugeben – wie zum Beispiel deinen Beziehungsstatus oder deine sexuelle Orientierung. Das interessiert niemanden und ist für den Job nicht relevant.
  • Passe deinen Lebenslauf immer an eine bestimmte Stellenanzeige an. Schon kleine Änderungen können viel bewirken.
  • Verwende Schlüsselwörter. Die meisten Personalvermittler in Kanada nutzen Online-Tools, um die besten Lebensläufe auszuwählen.
  • Wenn möglich, füge internationale Erfahrungen in deinen Lebenslauf ein, auch wenn es sich um eine ehrenamtliche Tätigkeit handelt. Zeige, dass du keine Scheu hast, umzuziehen und dich an eine neue Kultur anzupassen.

Um zu sehen, wie das in der Praxis aussieht, schau dir das folgende Lebenslauf-Beispiel an:

Government of Canada Digital Media Manager Lebenslaufbeispiel
Erstellt mit Kickresume
Eingestellt von Government of Canada
Dieses Beispiel bearbeiten

Weitere Tipps zum Verfassen des perfekten Lebenslaufs findest du in unserem vollständigen Leitfaden zum Lebenslauf. Dort findest du alles, was du jemals brauchen wirst!

Tipps für das Anschreiben

  • In Kanada dient ein Großteil des Anschreibens dazu, über das Unternehmen selbst zu sprechen. Zeige dein Wissen über das Unternehmen und erkläre, warum du dort arbeiten möchtest.
  • Zeige, warum du perfekt für die Stelle geeignet bist. Wiederhole nicht einfach die Informationen aus deinem Lebenslauf.
  • Vergiss niemals, das Datum, den Namen des Personalverantwortlichen, dessen Adresse, deine Adresse und eine höfliche Verabschiedung anzugeben.

Siehst du? So schwer ist das gar nicht! Wenn du dir immer noch unsicher bist, lass dich von den Anschreiben-Beispielen inspirieren oder lies mehr in unserem Anschreiben-Ratgeber.

IBM Junior Product Manager Anschreiben Muster
Erstellt mit Kickresume
Eingestellt von IBM
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Beliebte Städte zum Arbeiten in Kanada

Kanada ist ein riesiges Land mit unterschiedlichem Wetter, unterschiedlicher Kultur und unterschiedlichen Sprachen in den verschiedenen Regionen. Achte deshalb darauf, dass die Gegend, die du für dein Leben wählst, gut zu dir passt. Informiere dich gründlich, bevor du dich für einen Umzug entscheidest.

Wenn dir das völlig egal ist und es dir vor allem darum geht, einen Job zu finden, sind dies die Top 5 der Städte mit den meisten Stellenangeboten:

Die Top 5 der Städte mit den meisten Stellenangeboten 

  • Kelowna, British Columbia
  • Quebec City, Quebec
  • Calgary, Alberta
  • Saskatoon, Saskatchewan
  • Abbotsford, British Columbia

Was dich vielleicht überraschen wird: Einige der größten Städte wie Toronto oder Montreal stehen gar nicht auf der Liste!

Wenn du jedoch das Großstadtleben magst, kannst du dich auch dort nach einem Job umsehen. Auch dort gibt es jede Menge Arbeitsmöglichkeiten.

Salaries in Canada

Gehälter in Kanada

Einer der Hauptgründe, warum Menschen nach Kanada ziehen, ist die gute Lebensqualität, die auch durch das hohe Lohnniveau gewährleistet wird.

Gehälter in Kanada

    • Das durchschnittliche Vollzeitgehalt in Kanada liegt bei etwa 67.500 CAD pro Jahr.
    • Der Median des Stundenlohns aller Beschäftigten liegt bei etwa 35,20 CAD pro Stunde.
    • Der bundesweite Mindestlohn beträgt 17,75 CAD pro Stunde

Informiere dich jedoch immer über die regionalspezifischen Lebenshaltungskosten. Wie viel du für Dienstleistungen oder Miete zahlst, kann in verschiedenen Teilen Kanadas deutlich variieren.

Podcasts zum Thema Kanada

Und damit du dich richtig auf dein Kanada-Erlebnis freuen kannst, haben wir hier ein paar kanadische Podcasts zusammengestellt, die dich auf den Geschmack bringen.

Borderlines

„Ein Podcast zur Diskussion von Einwanderungsrecht und -politik. In jeder Folge diskutieren 2–3 Anwälte, Wissenschaftler, Politiker und Interessenvertreter aktuelle Migrationsfragen.“

The Voice of Job Seekers

Preisgekrönter Blog und Podcast mit Karriere-Tipps! Wir zeigen dir, wie du den Jobsuche-Prozess einfacher gestalten kannst!“

Hast du nach all dem gelesen beschlossen, dass ein Job in Kanada nichts für dich ist? Dann passt vielleicht ein Job in Deutschland, Großbritannien oder Australien besser zu dir!

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Unser KI-Lebenslauf-Verfasser kann deinen Lebenslauf auf Probleme durchsuchen und dir Tipps geben, wie du ihn verbessern kannst.
Lebenslauf-Analyse

Dieser Artikel wurde kürzlich aktualisiert. Der Originalartikel wurde 2019 von Michal Tomek verfasst.