Der komplette Leitfaden für einen unwiderstehlichen Lebenslauf für Studenten (inklusive Lebenslaufbeispielen)

Bist du Student und suchst dein erstes Praktikum? Oder vielleicht gerade frisch von der Uni und auf der Suche nach deinem ersten richtigen Job?

Wenn ja, dann hast du wahrscheinlich schon versucht, deinen ersten Lebenslauf zu schreiben – und dabei schmerzlich festgestellt, dass dir Berufserfahrung fehlt.

Doch auch wenn du dich manchmal nutzlos gefühlt hast (selbst die besten Absolventen fühlen sich so), solltest du daran denken, dass jeder Mensch Fähigkeiten und Kenntnisse hat, die er vorweisen kann.

Die größte Herausforderung besteht darin , diese Fähigkeiten und Erfahrungen zu entdecken und richtig in Worte zu fassen.

Bei einem Lebenslauf für Studenten kannst du auf relevante Kurse oder Erfahrungen im Ehrenamt zurückgreifen. Oder vielleicht warst du so klug, während deines Studiums ein Praktikum zu machen.

In jedem Fall zeigen wir dir, wie du einen fantastischen Lebenslauf für Studenten schreiben kannst, auch wenn du noch nie in deinem Leben gearbeitet hast.

KAPITEL 1: Bevor du mit dem Schreiben beginnst

Wie alles andere auch, beginnt ein guter Lebenslauf mit der richtigen Einstellung. Die Einstellung, die du beim Schreiben einnimmst, spiegelt sich in dem Eindruck wider, den dein Lebenslauf hinterlässt, wenn er fertig ist.

Das Wichtigste beim Verfassen eines aussagekräftigen Lebenslaufs mag jedoch zunächst etwas kontraintuitiv klingen: In deinem Lebenslauf sollte es nicht um dich gehen, sondern um den Arbeitgeber.

Stattdessen muss er dich als fähigen Kandidaten präsentieren, der für das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst, eine Bereicherung ist. Du hast immer noch keine Ahnung, wie du mit deinem aktuellen Qualifikationsniveau eine Bereicherung für ein großartiges Unternehmen sein kannst?

Warum sollte jemand einen frischgebackenen Absolventen einstellen wollen?

Es gibt keinen Grund, sich eingeschüchtert zu fühlen. Auch wenn du noch keine Berufserfahrung hast, gibt es Leute, die dich gerne einstellen würden.

Trotzdem fragst du dich vielleicht, warum ein Arbeitgeber jemanden einstellen sollte, der so gut wie keine Erfahrung hat.

Dafür gibt es mehrere Gründe. Behalte diese Punkte im Hinterkopf und achte darauf, dass zumindest einige davon in deinem Lebenslauf zum Ausdruck kommen.

• Schnelle Auffassungsgabe und Anpassungsfähigkeit. Du bist wie ein unbeschriebenes Blatt. Da es wahrscheinlich deine erste Berufserfahrung ist, kann dein Arbeitgeber deine Rolle so gestalten, wie er es für das Unternehmen für richtig hält.
• Einsparungen bei den Gehältern der Mitarbeiter. Als Berufseinsteiger bist du wahrscheinlich bereit, für ein deutlich geringeres Gehalt zu arbeiten als erfahrene Fachkräfte.
• Vertrautheit mit neuen Technologien. Hochschulabsolventen sind mit Technologie aufgewachsen und haben die Fähigkeit entwickelt, sich schnell in neue Tools einzuarbeiten.
• Investition in jemanden, der Potenzial zeigt. Talentierte Menschen sind rar gesät. Wenn du frühzeitig in jemanden investierst, der Potenzial zeigt, wird sich deine Investition später auszahlen.
• Begeisterung. Jeder ist begeistert von seinem ersten Job und wird sein Bestes geben, um einen guten Eindruck zu hinterlassen. Absolventen bringen jede Menge kreative Energie mit und sind wettbewerbsfähiger als Arbeitnehmer, die bereits länger im Beruf stehen.

Teste unseren KI-Lebenslauf-Verfasser und dein Lebenslauf ist in wenigen Minuten fertig!

Unser KI-Lebenslauf-Verfasser kann in Sekundenschnelle einen tollen ersten Entwurf von deinem Lebenslauf generieren. Gib einfach nur die Berufsbezeichnung ein und überlasse der künstlichen Intelligenz , die richtigen Worte für deinen Lebenslauf zu finden.

Teste den KI Lebenslauf-Verfasser

6 Tipps, die du beachten solltest, bevor du mit dem Schreiben deines Lebenslaufs beginnst

Von Managern wird erwartet, dass sie jeden Tag Hunderte von kleinen Problemen lösen. Die Entscheidung, ob sie dich einstellen oder nicht, wird eines dieser Probleme sein.

Du solltest ihnen helfen, diese Entscheidung so einfach wie möglich zu treffen.

• Sei relevant. Ein Personalverantwortlicher möchte wissen, ob du einen Mehrwert für das Unternehmen bringst und gut zur Unternehmenskultur passt. Dein Lebenslauf sollte ihm eine klare Antwort auf diese Frage geben. Wenn du dir zu jedem Punkt die Frage „Na und?“ stellst, kannst du das erreichen.
• Beachte die 6-Sekunden-Regel. Die meisten Personalverantwortlichen verbringen nur etwa 6 Sekunden mit dem Lesen jedes Lebenslaufs. Stelle sicher, dass deine Stärken sofort erkennbar sind, damit der Personalverantwortliche deinen Lebenslauf ein zweites Mal ansieht.
• Pack deinen Lebenslauf mit Stichwörtern voll. Schau dir die Stellenanzeige genau an und such nach Wörtern, die die Position am besten beschreiben. Bau sie in deinen Lebenslauf ein. Durch die Verwendung von Stichwörtern kommst du durch die Bewerbermanagementsysteme, sodass dein Lebenslauf beim Personalverantwortlichen landet.
• Vermeide Modewörter. Manche Ausdrücke werden in Lebensläufen so oft verwendet, dass sie ihre Bedeutung verloren haben. Vermeide Wörter wie „über den Tellerrand hinausschauen”, „kreativ” oder „Problemlöser”. Eine vollständige Liste findest du in diesem Artikel.
• Verwende Aktionsverben. Während Schlagworte dringend abzuraten sind, gibt es einige aussagekräftige Wörter, die du verwenden solltest. Dazu gehören Ausdrücke wie „erreicht“, „beraten“, „delegiert“ und andere. Weitere Beispiele findest du in dieser Liste.
• Beschränke deinen Lebenslauf auf eine Seite. Als Student hast du sicherlich noch nicht genug Erfahrung, um zwei Seiten zu füllen.

KAPITEL 2: Wie du in 6 einfachen Schritten einen tollen Lebenslauf für Studenten schreibst

Das Format deines Lebenslaufs hängt stark von den Infos ab, die du zur Verfügung hast. Wenn du viel Praktikumserfahrung hast, solltest du diese direkt unter deinen Abschnitten „Zusammenfassung” und „Ausbildung” hervorheben.

Wenn du hingegen keine Jobs hattest, die mit deiner Wunschkarriere zu tun haben, kannst du deine Ausbildung hervorheben.

Wenn der Job technische Fähigkeiten wie C# oder Ruby erfordert, solltest du diese direkt unter dem Abschnitt „Ausbildung” und direkt über deiner Berufserfahrung aufführen.

In jedem Fall solltest du deinen Lebenslauf immer auf deine größten Stärken ausrichten und seine Struktur entsprechend anpassen.

1. Persönliche Angaben

Über diesen Abschnitt musst du dir nicht allzu viele Gedanken machen. Er wird erst relevant, wenn dein Lebenslauf die Aufmerksamkeit eines Arbeitgebers auf sich gezogen hat. Aus diesem Grund solltest du ihm auch nicht zu viel Platz auf der Seite einräumen.

Füge ihn in die Kopfzeile deines Lebenslaufs ein und halte dich an diese einfachen Richtlinien:

• Kontaktdaten. Schreib deinen Namen an den Anfang deines Lebenslaufs. Vergiss nicht, deine E-Mail-Adresse und Telefonnummer anzugeben. Achte darauf, dass deine E-Mail-Adresse professionell klingt. Mit einer E-Mail-Adresse wie sexyboy1990@hotmail.com wird man dich kaum ernst nehmen.
• Adresse. Wenn deine Adresse in der Nähe des Arbeitsplatzes liegt, für den du dich bewirbst, gib sie in deinem Lebenslauf an, da dies als positiv angesehen werden kann. Dies kann die Adresse deiner Studentenunterkunft, deiner Hochschule oder deine Privatadresse sein. Gib einfach die Adresse an, die dem Arbeitsplatz am nächsten liegt. In der Regel reicht es aus, deine Stadt und dein Bundesland anzugeben, z. B. Kent, Washington.
• Links zu deinen Online-Profilen. Dazu gehören dein LinkedIn-Profil, deine persönliche Website und/oder dein Web-Portfolio. Vergiss nicht, deine öffentliche LinkedIn-URL so anzupassen, dass sie etwa so aussieht: „www.linkedin.com/in/yourname“ (die Standardversion ist ziemlich schwer zu lesen oder zu transkribieren, da sie Sonderzeichen und Zahlen enthält). Klicke einfach auf die Schaltfläche „Öffentliches Profil bearbeiten“ in der oberen rechten Ecke der Seite.
• Füge kein Foto hinzu. Sei hier vorsichtig! In einigen Ländern ist es üblich, ein Foto beizufügen, in den meisten anderen ist es jedoch ein unangenehmer Fauxpas. Die meisten Experten sind sich einig, dass es besser ist, kein Foto in deinen Lebenslauf aufzunehmen (und das gilt auch für den Lebenslauf eines Studenten), es sei denn, du wirst ausdrücklich darum gebeten.

2. Beruflicher Überblick / Zielsetzung

Dein Lebenslauf sollte sich niemals darauf konzentrieren, was DU willst. Im Gegenteil, er sollte einem potenziellen Arbeitgeber vermitteln, warum ER dich einstellen sollte. Wie geht das am besten?

Schreib eine berufliche Zusammenfassung, die deine wichtigsten Qualifikationen für einen potenziellen Arbeitgeber klar zusammenfasst. Vergiss auch nicht, relevante Erfahrungen oder Fähigkeiten anzugeben, die dich von anderen Bewerbern abheben.

Nehmen wir an, du hast während deines Studiums gearbeitet, um dir deine Ausbildung selbst zu finanzieren. Das zeigt deine Engagement und deine Arbeitsmoral. Ein Stipendium belegt deine akademischen Leistungen. Oder vielleicht hast du ein großartiges Praktikum absolviert. Nimm dir Zeit, um diejenigen Leistungen auszuwählen, die in engem Zusammenhang mit der Stelle stehen, auf die du dich bewirbst. Am wichtigstenist, dass du dich kurz fasst und relevant bleibst. Vermeide alles, was vage ist.

3. Zusammenfassung der Ausbildung

Als frischgebackener Absolvent oder Student solltest du den Abschnitt „Ausbildung” über deinen Berufserfahrungen platzieren. Schließlich ist dein Abschluss wahrscheinlich immer noch eine deiner stärksten Karten, die du zu diesem Zeitpunkt ausspielen kannst.

Deshalb sollte jeder Lebenslauf von Studenten akademische Auszeichnungen wie „summa cum laude”, Stipendien, Ehrungen wie die „Dean's List” und andere Auszeichnungen enthalten.

Gib deinen Notendurchschnitt nur an, wenn er auf einer Skala von 4,0 höher als 3,0 ist. Wenn dein Gesamtnotendurchschnitt darunter liegt, gib deinen Notendurchschnitt in deinem Hauptfach an. Heb deine Leistungen hervor und erwäge, diejenigen deiner Kurse hinzuzufügen, die für die Stelle, auf die du dich bewirbst, relevant sind. Wenn du noch nicht graduiert bist, gib dein Abschlussdatum an.

4. Zusammenfassung der Fähigkeiten

Je nachdem, welche Infos du hast, wird entweder der Abschnitt „Berufserfahrung“ oder „Fähigkeiten“ den meisten Platz einnehmen. Wenn du mehrere Praktika gemacht und ein paar Erfahrungen gesammelt hast, kannst du einfach die normalen Richtlinien für Lebensläufe befolgen.

Die meisten Experten empfehlen aber, bei einem Lebenslauf für Studenten den Fokus auf deine Fähigkeiten zu legen. Das nennt man einen „funktionalen Lebenslauf”.

Lies dir die Stellenbeschreibung noch einmal durch und wähle die Fähigkeiten aus, die für die Position entscheidend sind. Schau dir an, inwiefern sich diese mit deinen eigenen Fähigkeiten überschneiden, und gruppiere deine Erfahrungen unter den jeweiligen Fähigkeitenüberschriften.

Beachte, dass hier keine Firmennamen oder Berufsbezeichnungen erwähnt werden. Diese werden im Abschnitt „Beruflicher Werdegang” aufgeführt. Zögere jedoch nicht, Klassenprojekte, ehrenamtliche Tätigkeiten oder außerschulische Aktivitäten zu erwähnen, die deine Fähigkeiten demonstrieren und mit deiner Zielposition in Zusammenhang stehen.

5. Beruflicher Werdegang

Letztendlich wollen Arbeitgeber die Daten und Positionen sehen. Nachdem du den größten Teil der Arbeit im vorherigen Abschnitt erledigt hast, musst du nur noch deine Berufserfahrungen chronologisch auflisten. Gib dabei Daten, Firmennamen und Positionen an.

Vergiss nicht, auch deine ehrenamtlichen Tätigkeiten aufzulisten. Das ist zwar keine bezahlte Berufserfahrung, aber dennoch eine Erfahrung.

Gleichzeitig macht sich ehrenamtliche Arbeit in jedem Lebenslauf eines Studenten unglaublich gut. Sie sagt viel über deinen Charakter, deine Arbeitsmoral und dein soziales Engagement aus.

6. Referenzen

Scheu dich nicht, Referenzen am Ende deines Lebenslaufs als Student einzufügen. Sie sagen mehr über dich aus, als du selbst jemals erklären könntest. Erstens kann es leicht wie Prahlerei klingen, wenn du dich selbst beschreibst. Zweitens hast du als Student noch keine Autorität. Lass deine Mentoren, Vorgesetzten und Professoren für dich prahlen.

Gib bei jeder Empfehlung den Namen, den Titel und die Position der Person an. Wenn du nur ein vollständiges Empfehlungsschreiben erhalten hast, zieh 1–3 Sätze heraus und achte darauf, dass du sie nicht aus dem Zusammenhang reißt.

Letzte Tipps, die du beachten solltest, bevor du auf „Senden“ klickst

• Nutze Zeiten außerhalb der Stoßzeiten, um maximale Aufmerksamkeit zu erzielen, insbesondere wenn du dich direkt an einen Arbeitgeber wendest. Personalverantwortliche sind vielbeschäftigte Menschen, und du möchtest, dass sie deinen Lebenslauf erhalten, wenn sie genug Zeit haben, ihn durchzulesen.
• Halt immer Kontakt. Wenn du innerhalb weniger Tage nach dem Absenden deines Lebenslaufs keine Antwort bekommst, zögere nicht, eine Folge-E-Mail zu schicken, um das Unternehmen an deine Bewerbung zu erinnern.
• Brechen Sie einige Regeln. Scheuen Sie sich nicht, die oben beschriebene Struktur des Lebenslaufs anzupassen. Überlegen Sie immer, wie Ihr Lebenslauf als Student Ihre Stärken am besten vermittelt.
• Passe deinen Lebenslauf als Student an jede Stelle an. Ein allgemeiner Lebenslauf wird immer sein Ziel verfehlen. Es ist unmöglich, deinen Lebenslauf relevant zu halten, wenn du nicht die besonderen Anforderungen jeder Stelle berücksichtigst. Schau dir die Stellenbeschreibung an und passe deinen Lebenslauf entsprechend an.
• Deine Formatierung muss einheitlich sein. Alle Schriftarten sollten gleich sein und die Schriftgröße sollte im gesamten Lebenslauf einheitlich sein. Das Gleiche gilt für Abstände und Großschreibung.
• Überprüfe deinen Lebenslauf auf Tippfehler. Tippfehler in deinem Lebenslauf bedeuten das sofortige Aus für deine Bewerbung. Sie lassen dich als nachlässig und sogar inkompetent erscheinen, weil du die Rechtschreibprüfung deines Texteditors nicht genutzt hast.
• Füge ein Anschreiben bei. DeinLebenslauf sollte niemals ohne Anschreiben verschickt werden. Verfasse ein kurzes Anschreiben und füge es in den Text deiner E-Mail ein. Wenn du nicht weißt, wie man ein Anschreiben verfasst, lies unseren vollständigen Leitfaden zum Verfassen überzeugender Anschreiben.

Finde die Bewertung deines Lebenslaufs heraus!

Unser KI-Lebenslauf-Verfasser kann deinen Lebenslauf auf Probleme durchsuchen und dir Tipps geben, wie du ihn verbessern kannst.

Meine Lebenslaufbewertung erhalten

Bring dein Wissen auf Vordermann und stöbere in unseren zahlreichen Lebenslauf-Beispielen. Lass dich inspirieren, einen Lebenslauf zu erstellen, der dir den Weg zu einer vielversprechenden Karriere ebnet.