Príklad sprievodného listu personálneho špecialistu

Pozdravujeme!

Ako vysokokvalifikovaného a oddaného odborníka ma potešilo, keď som zistil, že vo vašej spoločnosti hľadáte pracovníka na pozíciu personálneho špecialistu. Na základe pracovného inzerátu, ktorý bol zverejnený a inzerovaný na LinkedIn.com, sa domnievam, že som ideálnym kandidátom na túto pozíciu a že by som sa mohol stať skvelou posilou vášho tímu.

V minulosti som viac ako štyri roky pracoval ako personálny špecialista v spoločnosti Ipsos MORI, Inc. Tam som bol zodpovedný najmä za nábor a zapracovanie nových zamestnancov a komunikoval som a poskytoval som prospešné rady všetkým uchádzačom o zamestnanie. Okrem toho som viedla odborné pohovory, vytvárala a nahrávala pracovné ponuky, viedla a spravovala dôverné dokumenty a spisy a vyvíjala a zavádzala nové procesy, ktoré znížili výdavky na ľudské zdroje o 23 %. Za dosiahnuté výsledky som raz získal ocenenie Zamestnanec mesiaca a bol som viackrát ocenený vedením a manažérmi spoločnosti ako jeden z najúspešnejších zamestnancov.

Keďže som vyštudoval personálny manažment na univerzite v Georgii v meste Athens, GA, mám rozsiahle vedomosti a skúsenosti s viacerými aspektmi ľudských zdrojov. Na univerzite som patril medzi 2 % najlepších študentov s najlepšími študijnými výsledkami a okrem toho som bol zapojený do viacerých mimoškolských aktivít, napríklad do Business Clubu, European Society a Riding Clubu. Zapojenie do týchto aktivít mi pomohlo výrazne zlepšiť schopnosť tímovej práce a naučilo ma viesť skupinu jednotlivcov. Napokon, som rodený dánsky hovorca s plnou znalosťou angličtiny a poľštiny. Keďže ponúkam dobre rozvinuté schopnosti kritického myslenia a dôležitú schopnosť zachovať si pokoj v stresových situáciách, verím, že táto práca by pre mňa bola skvelou príležitosťou na ďalší kariérny rast.

Ďakujem vám za váš čas a teším sa, že sa mi čoskoro ozvete.

S úctou,

Bruno Hermansen