¿Cómo redactar un currículum UX/UI convincente?
Si lo piensas, UX/UI se parece mucho a la redacción de un currículum.
UX es el contenido de tu currículum, mientras que UI es el diseño de tu currículum.
Ambos elementos son cruciales y colaboran estrechamente para persuadir a los responsables de contratación de que eres la persona adecuada.
Imagina que te pasas semanas creando un currículum precioso sólo para darte cuenta de que los responsables de contratación no encuentran lo que buscan. Por muy atractivo que sea, sin un contenido estupendo y adaptado probablemente llegará a la pila de los "no".
Por otra parte, imagina que investigas la empresa y la descripción del puesto, adaptas el contenido de tu currículum a lo que buscan los jefes de contratación, pero el texto de tu currículum es tan pequeño y está tan desordenado que los jefes de contratación apenas pueden leerlo.
En pocas palabras, igual que no hay UX sin UI, no hay diseño de currículum sin un gran contenido de currículum, y viceversa.
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En los siguientes 4 consejos, te ayudaremos a redactar un gran currículum UX/UI:
1. Utiliza una plantilla de currículum diseñada profesionalmente
Como diseñador, deberías tener un currículum bonito, claro y conciso.
Si se te da rápido diseñar un currículum, puedes crear tu propio diseño personalizado.
Pero tampoco perjudicará tus posibilidades de conseguir un puesto UX/UI si te decides por una plantilla. Por ejemplo, Kickresume ofrece un montón de plantillas de currículum profesionales que puedes personalizar.
Cuando diseñes y personalices tu currículum UX/UI, sigue estas reglas clave:
- Lo ideal es que tu currículum no ocupe más de una página.
- Utiliza suficiente espacio en blanco.
- Utiliza fuentes sencillas. Enfatiza los puntos clave con negrita o cursiva.
- Utiliza viñetas para mejorar la legibilidad.
- Puedes utilizar colores: los currículum no tienen por qué ser en blanco y negro. Sin embargo, no te pases. Por ejemplo, si eliges un color de página menta, limítate a la fuente negra. O si prefieres un color de página blanco, puedes utilizar encabezamientos de colores.
- Organiza tu currículum de más a menos importante. Lo ideal es empezar con un resumen del currículum, luego seguir con las habilidades clave, la experiencia laboral en proyectos UX/UI y la formación. A continuación, añade otras secciones opcionales del currículum, como certificaciones, publicaciones, premios, etc.
- Al organizar el contenido de las distintas secciones, los elementos más recientes deben ir primero, seguidos de los más antiguos.
¿Y qué pasa con los currículums de diseño gráfico? Seguro que el diseñador que llevas dentro siente la tentación de experimentar, pero mantén tu currículum sencillo y funcional, y reserva el arte para tu portafolio.
2. Céntrate en la experiencia laboral relevante y en los proyectos UX/UI
Naturalmente, la sección de experiencia laboral es la parte más importante de cualquier currículum UX/UI.
Este es el lugar donde arrojas luz sobre todos tus proyectos UX/UI relevantes, los métodos que hay detrás de ellos y el impacto que tuvieron. Por si fuera poco, también debes destacar tus habilidades.
Cuando organices tu sección de experiencia laboral, incluye
- Nombre de la empresa o proyecto
- Tu función en la empresa o proyecto
- Duración del tiempo en la empresa o proyecto
- Ubicación
- 2-3 logros cuantificables y tareas laborales relevantes
Ejemplo de sección de experiencia laboral en IU
10/2016 - 02/2019, Diseñador de interfaz de usuario, Blueprint Design Company, S.A., Madrid, España
- Desarrollé conceptos de diseño fáciles de usar para una nueva aplicación de banca móvil, Monzo, asegurándome de que se cumplían todos los requisitos de los clientes y se respetaban plenamente los procedimientos de la empresa.
- Creó e implementó más de 30 diseños originales de interfaz de usuario; proporcionó borradores a los supervisores para identificar posibles problemas.
- Ganó el Premio Webby 2018 al mejor diseño de interfaz de usuario.
A continuación, sigue el mismo patrón para cada experiencia laboral o proyecto UX/UI.
Y en caso de que tengas más proyectos UX/UI relevantes, puedes incluso dedicarles una sección del currículum aparte.
¡Descubre la puntuación de tu currículum!
3. Añade habilidades técnicas y sociales de UX/UI
Por supuesto, la atención debe centrarse en las habilidades técnicas, ya que son cruciales para los puestos de UX/UI.
Sin embargo, las habilidades interpersonales también son importantes. Por ejemplo, la comunicación es vital para el proceso de diseño web, especialmente ahora en el entorno de trabajo a distancia.
Por tanto, en tu currículum UX/UI debes incluir tanto las competencias técnicas como las sociales.
El flujo del usuario es bastante sencillo aquí:
- En primer lugar, conoce las habilidades que busca el responsable de contratación (pista: puedes encontrarlas en el anuncio de empleo).
- En segundo lugar, haz coincidir estas habilidades con las tuyas y enuméralas en tu currículum en la sección Habilidades clave. Incluso puedes dividir tu lista de habilidades en categorías como Herramientas de prototipado, Métodos UX, Diseño, Programación, Habilidades blandas, etc.
- En tercer lugar, demuestra que dominas esas habilidades en las descripciones de tu experiencia laboral. Por ejemplo, si afirmas que se te da bien el wireframing, incluye una viñeta en la descripción de tu experiencia laboral que diga algo así como: "Diseñé 4 wireframes para empresas locales".
Estas son algunas de las habilidades UX/UI más relevantes
- Habilidades UX: Investigación UX, wireframing, prototipado, pruebas de usuario, diseño UI, Adobe Creative Cloud, Google Analytics, diseño de interacción, Airtable, Dscout
- Conocimientos de IU: Frameworks PHP, desarrollo web, HTML/CSS, wireframing, prototipado, diseño responsivo, habilidades de investigación UX, Sketch, InVision, Photoshop
Habilidades de UX/UI efectivas para incluir en tu currículum
Comunicación
Colaboración
Creatividad
Pensamiento crítico
Orientación al detalle
Liderazgo
Trabajo en equipo
Narración visual
Retroalimentación constructiva
Escucha activa
Habilidades de presentación
4. Incluye un enlace a tu portafolio UX/UI
Cuando revisan a los candidatos UX/UI, los jefes de contratación y los responsables de diseño también comprueban sus portafolios. Al final, tu portafolio confirma los conocimientos y la experiencia que transmite tu currículum.
Así que, si tienes un portafolio UX/UI, incluye un enlace en tu currículum, idealmente en un lugar claramente visible, como debajo de tu información de contacto.
UX-UI Resume FAQ
You can do this by creating a separate portfolio section. In this section, provide clickable links to your online portfolio or specific projects you've worked on. Highlight the problem you solved, your role, and the outcome. Be sure to wow your potential employers with your excellent design aesthetics.
Yes, you absolutely can. A UX & UI resume should reflect design proficiency, and incorporating UI elements such as icons, infographics, or color codes can impress recruiters. But remember - don't go overboard. The design should enhance readability, not hinder it.
Balance is key. Your resume design should be aesthetic and neat, reflecting your UI skills. Simultaneously, the content (your UX skills) should effectively communicate your expertise, skills, and experience. This interplay of design and content is what makes a great UX & UI resume.
Definitely. Tailoring your resume for each application demonstrates your genuine interest in the role and the company. It also enables you to better align your skills, experience, and portfolio with the specific requirements of the job.
Quantifying your achievements adds credibility to your resume. Did a UI tweak increase user engagement by a certain percentage? Did a project you design see a significant increase in conversions? Such specific figures command attention, providing evidence of your skills.
![¿Cómo escribir un resumen de currículum profesional? [+Ejemplos]](https://d2xe0iugdha6pz.cloudfront.net/article-small-images/i-Profile.svg)
