Currículum vitae de probador de software de control de calidad: 6 consejos para redactar un CV sin errores ni fallos (+ejemplo)

La demanda de probadores de control de calidad (QA) está aumentando considerablemente. Por lo tanto, cuando compites con cientos de candidatos, es fundamental crear un currículum de probador de software de control de calidad que destaque sobre el resto. 

La verdad es que, hoy en día, navegar por el mercado laboral es difícil en cualquier sector, ya que solo el 20 % de los candidatos llegan a la ronda de entrevistas.

Y, en un sector tan competitivo como el de la ingeniería y las pruebas de control de calidad, destacar es especialmente difícil.

Esta guía completa para crear un currículum de probador de software de control de calidad, aplicable tanto si eres un recién graduado como si eres un probador de software de control de calidad con más años de experiencia, te ayudará a aumentar tus posibilidades de conseguir una entrevista. 

Además, te mostraremos un ejemplo de currículum de probador de control de calidad redactado por un redactor de currículums profesional certificado que puedes utilizar como primer borrador.

1. Deja que el formato hable por sí mismo

Imagina que eres un reclutador que está filtrando cientos de solicitudes de probadores de control de calidad, todas diciendo lo mismo.

Por eso, la mayoría de los reclutadores solo dedican 7 segundos a examinar tu currículum en busca de información importante.

Sin embargo, un currículum excelente puede transmitir tu nivel de experiencia incluso con solo un vistazo rápido.

Ahora bien, esto no tiene por qué significar que debas incluir gráficos extravagantes o promesas exageradas en la sección de resumen de tu currículum. 

Se trata más bien de organizar el contenido de tu currículum de forma que sea legible y fácil de entender, al tiempo que se llama la atención sobre la información adecuada. 

A continuación te explicamos cómo puedes hacerlo:

• Escribe primero tus experiencias más recientes. Escribir en orden cronológico inverso permite a los reclutadores ver tu experiencia laboral más reciente, y a menudo más relevante, antes que cualquier otra cosa. Por ejemplo, si recientemente has probado una solución para modernizar los sistemas bancarios heredados, será una experiencia más impresionante que tus primeras pruebas de pequeñas aplicaciones.
• Utiliza secciones y encabezados. Debes colocar estratégicamente los encabezados donde faciliten el flujo natural de la lectura. No los disperses al azar, sino colócalos de manera que atraigan naturalmente la mirada del lector cuando lea el contenido.
• Manténlo minimalista pero emocionante. El formato tradicional del currículum es muy simple, con frases largas y encabezados básicos. Tu currículum de probador de control de calidad puede ser mucho mejor si utiliza gráficos (por ejemplo, iconos para tu información de contacto o LinkedIn) o esquemas estratégicos de bloques de color.
• Utiliza una fuente legible. Las fuentes como Roboto y Nunito son buenas opciones para tu currículum porque son agradables a la vista y perfectas para leer. Si quieres hacer algo más poco convencional, utiliza Saira.
• Aprovecha los patrones de lectura. Los estudios han revelado que los seres humanos suelen leer siguiendo patrones específicos (por ejemplo, el patrón F y el patrón Z) dependiendo de cómo esté estructurado el texto. Puedes aprovechar esto en tu currículum colocando estratégicamente el contenido importante donde sea más visible, es decir, en la parte superior izquierda. 
• Crea una sección separada para la información de contacto. Al crear tu currículum, debes mantener tu información de contacto y tus enlaces inmediatamente visibles. De esa manera, una empresa potencial puede ponerse en contacto contigo fácilmente en lugar de dejar tu currículum a un lado.

Al crear y publicar tu currículum, recuerda las reglas de seguridad en Internet:

• no publiques tu dirección personal en dominios de acceso público;
• vincula un perfil de LinkedIn o un correo electrónico profesional, en lugar de uno personal;
• por último, no recomendamos registrarse en sitios web de ofertas de empleo poco fiables.   

2. Empieza con un resumen de currículum sólido

Tienes un tiempo limitado para convencer a los reclutadores de que te concedan una entrevista. 

Un buen resumen del currículum (también denominado resumen profesional o declaración de perfil) en la parte superior de tu currículum es una forma excelente de llamar la atención del reclutador y hacerle saber lo que puedes ofrecer. 

Lo ideal es que incluyas aquí todos tus logros más destacados y te asegures de añadir cifras.

De esta manera, el reclutador puede determinar rápidamente por qué vale la pena contratarte y en qué te destacas del resto. 

3. Ve más allá de la simple descripción de tus tareas diarias

Uno de los errores que cometen muchos solicitantes de puestos de control de calidad es limitarse a describir sus tareas diarias en el trabajo en la sección « » (Experiencia laboral). 

El reclutador no necesita saber que «elaboraste planes de pruebas y realizaste pruebas automatizadas o manuales en la empresa XYZ», ya que sabe que eso es lo que hace un probador de control de calidad. 

En su lugar, ve más allá y enumera tus logros en esa empresa en particular y cuantifica tus resultados.

¿Hiciste algo digno de mención? ¿Mejoraste los procesos? ¿Cómo puedes demostrar que tu rendimiento es notable?

Aquí tienes algunos ejemplos para empezar:

• Aceleré las pruebas de control de calidad en un 25 %, lo que contribuyó a aumentar los ingresos de la empresa en 1 millón de dólares sin aumentar la plantilla.
• Ejecuté planes y scripts de pruebas para localizar un error de software en el sistema de recopilación, lo que dio lugar a un resultado de auditoría excelente.
• Identificaste información clave que mejoró la eficiencia del equipo en un 29 %.

Huelga decir que sigue siendo importante describir lo que hiciste en una empresa concreta. Sin embargo, asegúrate de ilustrar cómo destacaste en esa tarea en particular.

4. Demuestra tus habilidades

Cuando se solicita un puesto de probador de software de control de calidad, los reclutadores buscan habilidades específicas. En este sector, suelen ser habilidades técnicas.

Por ejemplo, experiencia en un lenguaje de programación concreto o en una herramienta de pruebas de control de calidad específica, como Selenium o Cucumber. 

Además, la sección de habilidades también es importante porque es fácil incluir allí palabras clave importantes del anuncio de empleo. 

Recuerda que los reclutadores reciben montones de solicitudes, por lo que una forma de clasificarlas es seleccionar los currículos que contienen las palabras clave que buscan.

Estos son algunos ejemplos de habilidades adecuadas para un probador de software de control de calidad:

• Automatización de pruebas
• Jira
• Selenium
• Testsigma
• SQL
• Java
• Scripting
• Pruebas de control de calidad
• Pensamiento crítico
• Atención al detalle

Por supuesto, asegúrate de que realmente puedes cumplir tus promesas. No menciones un software específico si no sabes cómo utilizarlo. 

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5. Haz que tu formación sea relevante

Dependiendo de en qué punto de tu carrera te encuentres, la sección de formación puede ser tan importante como tu experiencia laboral o tus habilidades, o no.

Aun así, en ambos casos, desempeña un excelente papel de apoyo en tu currículum general. 

La mayoría de las personas simplemente enumeran su centro educativo, especialidad y años de asistencia. Aunque eso está bien, puedes ir un paso más allá alineando tu formación con la descripción del puesto. 

Puedes añadir lo siguiente en la sección de formación académica:

• Las organizaciones a las que te has afiliado
• Los grupos que has dirigido
• Los proyectos en los que destacaste
• Elogios de tus profesores
• Una nota media muy alta
• Experiencia en liderazgo

Esto resulta especialmente útil para los recién graduados, que pueden necesitar más años de experiencia para impresionar a los reclutadores. 

6. Adapta cada currículum a cada puesto de trabajo que solicites

Hasta un 54 % de los solicitantes de empleo no adaptan sus currículums a cada puesto de trabajo que solicitan, lo que puede ser una señal negativa para el reclutador y perjudicar tus posibilidades de ser entrevistado. 

¿Por qué? Bueno, a los ojos del reclutador, no les estás ofreciendo la mejor opción para lo que están buscando. 

Por lo tanto, debes aprovechar la oportunidad de añadir palabras clave relacionadas con el puesto a tu currículum.

De hecho, las estadísticas anteriores también indican que el 75 % de los currículums son rechazados por el software ATS, ampliamente utilizado, y la causa probable es que esos currículums no contenían información relevante (es decir, no incluían palabras clave relacionadas). 

Puedes aumentar fácilmente tus posibilidades de conseguir el trabajo alineando tu currículum con la descripción del puesto.

Por ejemplo, si el anuncio de empleo requiere experiencia en Selenium, asegúrate de incluirlo en tu currículum.

Si la empresa busca a alguien experto en Java, destácalo en tu experiencia laboral. 

Adaptar cada currículum supone mucho trabajo, pero los resultados merecen la pena. 

Ejemplo de currículum de probador de software de control de calidad

Por último, para ayudarte a relacionar todo lo que hemos comentado:

Este currículum ha sido elaborado por un redactor profesional certificado específicamente para el puesto de probador de control de calidad.

Hay varios aspectos que hacen que este currículum sea digno de mención:

• un resumen currículum sólido y eficaz justo en la parte superior;
• hay palabras clave repartidas por todo el currículum;
• incluye habilidades técnicas relevantes;
• tiene un diseño elegante e incluye elementos gráficos (con moderación).

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Si buscas más inspiración, echa un vistazo a nuestros otros ejemplos de currículums de testers. Algunos de ellos también pertenecen a personas reales que fueron contratadas por empresas como TubeBuddy o Aspire Systems.

Qué hacer si no tienes experiencia en pruebas de control de calidad

Gran parte de nuestro debate se centra en destacar tu experiencia laboral y tus habilidades.

Pero, ¿qué pasa con los recién graduados que solo tienen prácticas breves o incluso ninguna práctica que destacar? O, ¿qué pasa si has cambiado de carrera recientemente?

Puede resultar abrumador solicitar un puesto de trabajo cuando tienes poca experiencia relacionada, pero todo el mundo tiene que empezar por algún lado.

Aunque mentir en tu currículum puede parecer una salida fácil, puede volverse en tu contra en el futuro, cuando menos te lo esperes. 

Afortunadamente, tienes varias opciones si eres un recién graduado y no quieres dejar un vacío en tu sección de experiencia laboral. 

Esto es lo que debes hacer si aún no tienes experiencia en pruebas de control de calidad:

1. Aprovecha los recursos en línea. Puedes probar proyectos ficticios en línea para comprender todo el proceso de pruebas: crear y ejecutar casos de prueba, registrar defectos y finalizar informes de pruebas. Luego, puedes agregar estos proyectos a tu currículum para darle un impulso decente.
2. Aprende con cursos en línea. Además de aprender un par de cosas y obtener un certificado oficial, los proyectos en los que hayas trabajado para el curso pueden considerarse experiencia en control de calidad. Si has realizado algún curso, no olvides documentar tu proceso y destacarlo en tu currículum. 
3. Trabaja en proyectos paralelos. Una de las mejores formas de adquirir experiencia en pruebas sin trabajar realmente para una empresa es trabajar en tus propios proyectos. Puede ser un proyecto con amigos, compañeros de clase o incluso contigo mismo. 

La iniciativa nunca se da por sentada, y los responsables de contratación apreciarán tu iniciativa de poner en marcha tus propios proyectos para mejorar tus habilidades. 

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Conclusión

La diferencia entre conseguir una entrevista y ser ignorado por los reclutadores suele depender de un currículum excelente.

Sin él, tus habilidades y capacidades pasan a un segundo plano y no reciben la atención que merecen. 

Por lo tanto, si te cuesta conseguir entrevistas a pesar de tus muchos años de experiencia en pruebas de control de calidad, probablemente sea el momento de actualizar tu currículum.

Valdrá la pena todo tu esfuerzo.