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La mayoría de los responsables de recursos humanos echan un vistazo rápido a la sección «Habilidades» de tu currículum para determinar si eres el candidato adecuado para el puesto. Para ayudarte a destacar entre la competencia, hemos recopilado una lista de las 100 habilidades más demandadas que debes incluir en tu currículum.
Aunque la sección «Habilidades» puede parecer fácil de abordar, muchas personas siguen saboteándose a sí mismas al incluir palabras de moda cliché como «trabajador» o «flexible».
Sin embargo, estas palabras vacías no solo desperdician un espacio valioso en tu currículum, sino que tampoco dicen mucho sobre ti como profesional.
En su lugar, debes incluir habilidades específicas que también sean palabras clave deseadas.
Te mostraremos cuáles son las habilidades más demandadas actualmente en sectores como:
- Tecnología
- Sanidad
- Hostelería
- Marketing
- Finanzas
- y más.
¿Qué tipo de habilidades reconocemos?
Lo primero es lo primero. ¿Qué habilidades debes incluir en tu currículum?
En términos generales, hay dos tipos de habilidades reconocidas:
- Habilidades sociales. Por lo general, son innatas, pero también se pueden entrenar, aprender o perfeccionar. Las habilidades sociales que puedes incluir en tu currículum son: lenguaje corporal, multitarea, gestión del tiempo, persuasión, resistencia al estrés. Sin embargo , deben ser realmente relevantes para tu puesto. De lo contrario, pueden parecer palabras de moda.
- Habilidades técnicas. Son las habilidades que se aprenden con esfuerzo. También son cuantificables. Pueden ser: Java, español, UX, herramientas SEO, DevOps, Microsoft.
En términos generales, las habilidades técnicas son esenciales cuando se solicita un puesto técnico, mientras que las habilidades sociales son imprescindibles para los puestos de atención al cliente o que requieren mucho trabajo en equipo.
Muchos piensan que lo único que importa es ser realmente bueno en cuestiones técnicas. Pero lo que no se dan cuenta es que, hoy en día, las habilidades sociales son igual de importantes. Y los empleadores, junto con los estudios, también lo demuestran.
De hecho, un estudio de la Universidad de Harvard indicó que hasta el 80 % del éxito profesional de una persona está influenciado por las habilidades sociales, mientras que solo el 20 % está influenciado por las habilidades técnicas.
Teniendo esto en cuenta, echemos un vistazo a las 10 habilidades sociales que los empleadores simplemente no pueden resistir, según una encuesta reciente, en la siguiente infografía.
Encontrarás más infografías enel blog de Kickresume.
Sin embargo, un currículum equilibrado debe incluir una combinación de habilidades sociales y técnicas.
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¿Por qué son tan importantes las habilidades en tu currículum?
Hoy en día, la mayoría de las grandes empresas utilizan sistemas ATS para filtrar la gran cantidad de currículums que reciben.
Para pasar el ATS, tu currículum debe incluir las palabras adecuadas, es decir, las palabras clave. De lo contrario, aunque seas el candidato perfecto en teoría, tu currículum no llegará a manos de un reclutador humano.
Y, si no estás seguro de si TU currículum está optimizado para ATS, puedes comprobarlo con nuestro ATS Resume Checker, que te ayudará a optimizar tu currículum para ATS y a que supere el escaneo inicial.
Entonces, ¿qué tipo de habilidades debes incluir en tu currículum en 2026?
- Incluye aquellas habilidades que se requieren para el puesto en la oferta de trabajo. Esta es la forma más segura de complacer tanto al sistema ATS como al reclutador.
- A continuación, identifica y añade las habilidades específicas que posees, que son realmente tu punto fuerte y que te hacen único.
- Elige habilidades específicas del sector. Cada sector requiere un conjunto de habilidades diferente. Si bien tus habilidades de negociación pueden ser muy valiosas en el sector financiero y de ventas, pueden ser irrelevantes en el sector del diseño. Por eso no debes enviar siempre el mismo currículum para diferentes ofertas de trabajo, sino que debes adaptarlo a cada una de ellas.
- Elige habilidades que estén de moda en tu sector y que sean las preferidas por los responsables de contratación y los sistemas de selección de personal este año. Para ver cuáles son, pasa al siguiente capítulo.
- Incluye una combinación de habilidades técnicas y sociales. Las habilidades sociales son cada vez más valoradas en el mercado laboral actual. Esto es fundamental, especialmente para puestos como la gestión de proyectos, en los que un liderazgo eficaz requiere tanto conocimientos técnicos como una gran capacidad interpersonal.
Consejo profesional: respalda siempre la afirmación de que posees una determinada habilidad en otra parte del currículum. Por ejemplo, si afirmas que sabes análisis SEO, incluye el curso en el que aprendiste esta habilidad en la sección«Educación»o «Cursos».
100 habilidades que debes incluir en tu currículum en 2026
Busca tu sector y descubre qué habilidades son las más demandadas por los empleadores este año.
Cómo enumerar las habilidades en un currículum
Una vez que hayas decidido qué habilidades incluir, la forma de enumerarlas es igualmente importante. Una sección de habilidades bien formateada es fácil de escanear para los ATS y rápida de entender para los responsables de contratación.
A continuación te explicamos cómo hacerlo correctamente:
- Añade una sección dedicada a las habilidades. Normalmente, se coloca después de la experiencia laboral o, si eres estudiante o recién graduado, después de la formación académica.
- Divide tus habilidades en categorías sencillas. Por ejemplo: habilidades técnicas, habilidades lingüísticas y habilidades sociales. Esto mantiene tu currículum limpio y fácil de leer.
- Mezcla habilidades técnicas con habilidades sociales. Las habilidades técnicas muestran lo que puedes hacer, como herramientas, software o idiomas. Las habilidades sociales muestran cómo trabajas, como la comunicación, el trabajo en equipo o el liderazgo.
- Adapta tus habilidades al anuncio de empleo. Utiliza la misma redacción que en la descripción del puesto para demostrar que eres un candidato idóneo y ayudar a que tu currículum supere el ATS.
- No limites tus habilidades a un solo lugar. Respalda tus habilidades más importantes en el resumen de tu currículum y en los puntos clave de tu experiencia laboral con ejemplos reales.
¡Tus habilidades son lo que te hace destacar! Tanto si te falta experiencia como si solo necesitas darle a tu currículum un toque extra, esta sección puede hacer el trabajo pesado. Así que no te cortes: destaca en lo que eres bueno, adáptalo al puesto y deja que tu currículum hable por sí mismo.
Si deseas obtener información más detallada sobre el formato y la ubicación, consulta esta guía sobre cómo enumerar las habilidades en la sección «Habilidades».
Este artículo se ha actualizado recientemente. El artículo original fue escrito por Jakub Kaprál en 2020.
