Quanti punti elenco per ogni lavoro nel curriculum? Spoiler: c'è un numero perfetto

È davvero importante sapere quanti punti elenco per lavoro nel curriculum sono l'ideale?

Quanti punti elenco sono troppi? O troppo pochi?

Beh, visto che il tuo curriculum dovrebbe essere lungo solo una pagina, c'è un consenso generale.

Spoiler alert: il numero ideale di punti elenco per ogni lavoro nel curriculum è tra 3 e 6, a seconda di diversi fattori.

In questo articolo parleremo di:

• Perché dovresti usare i punti elenco nel tuo curriculum;
• Quanti punti elenco per ogni lavoro nel curriculum e da cosa dipende;
• Cosa dovrebbero dire i tuoi punti elenco;
• E un trucchetto (non così segreto) per il curriculum.

Perché dovresti usare i punti elenco nel tuo curriculum

Per creare un curriculum fantastico, devi mettere le informazioni giuste e presentarle nel modo giusto. 

A tal fine, i punti elenco possono rivelarsi utili sotto diversi aspetti: 

• Migliorano la leggibilità suddividendo il testo in parti più piccole. Chi ha voglia di leggere muri di testo? Di sicuro non i reclutatori! Anzi, i paragrafi troppo densi sono tra le cose che allontanano di più i reclutatori. 
• Ti aiutano a usare lo spazio del tuo curriculum in modo efficace. Con i punti elenco, non c'è spazio per descrizioni elaborate o parole inutili. Di conseguenza, ti costringono a riflettere bene su quali informazioni aggiungono davvero valore al tuo curriculum. 
• Danno al tuo curriculum un aspetto professionale. Dal punto di vista estetico, niente batte un layout strutturato e di facile lettura. 
• Sono universali. Infine , oltre alla tua esperienza lavorativa, puoi usare i punti elenco per descrivere la tua formazione, il volontariato o i premi ricevuti. 

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Quali informazioni dovrebbero contenere i tuoi punti elenco?

Cosa dovrebbero dire esattamente questi punti elenco? Beh, anche in questo caso c'è una risposta chiara.

Per quanto riguarda il contenuto, possiamo distinguere due tipi di informazioni nei punti elenco:

1. I compiti e le responsabilità più comuni relativi a un lavoro.
2. I risultati più significativi raggiunti durante il tuo mandato.

Prima di tutto, dovresti usare solo 1 punto elenco per descrivere le attività e le responsabilità quotidiane di un lavoro specifico. Questo serve a dare il contesto necessario ai reclutatori.

In secondo luogo, i tuoi risultati più significativi dovrebbero costituire la maggior parte dei punti elenco. I datori di lavoro sono interessati a vedere esempi specifici di ciò che hai realizzato nel tuo lavoro precedente. E questo, a sua volta, darà loro un'idea di ciò che potresti potenzialmente offrire alla loro azienda!

Questi punti elenco relativi ai "risultati" dovrebbero essere strutturati in questo modo:

1. Specifica il risultato. 
2. Scrivi quali azioni hai intrapreso.
3. Fai notare il risultato delle tue azioni. 

Per vedere come possono apparire i punti elenco in un curriculum, dai un'occhiata all'esempio qui sotto:

Creato con

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Quanti punti elenco per ogni lavoro nel curriculum?

Sì, abbiamo detto che il numero ideale di punti elenco va da 3 a 6.

Tuttavia, questo non significa che sia automaticamente il numero giusto per ogni singola esperienza lavorativa nel tuo curriculum. 

Prima di iniziare a scrivere, dovresti considerare questi fattori:

• Quanto è recente l'esperienza lavorativa. La regola d'oro è: più recente è il lavoro, più punti elenco dovresti usare. 
• Quanto è rilevante l'esperienza lavorativa. Cosa succede se il tuo ultimo lavoro ha poco in comune con la posizione per cui ti stai candidando, mentre quello precedente ne ha molto? In questo caso, la rilevanza prevale sulla recentità. 
• Il numero di risultati raggiunti in un singolo lavoro. Sei stato super diligente e hai raggiunto più di 6 traguardi importanti? Non aver paura di aggiungere il^settimo! E^l'ottavo. E... Beh, hai capito il concetto.
• Il numero di esperienze lavorative nel tuo curriculum. Se hai ricoperto più posizioni con responsabilità uguali o simili, concentrati principalmente su una (idealmente la più recente) e per le altre bastano 2-3 punti elenco.

Inoltre, evita di elencare meno di 2 punti elenco in una voce di lavoro. Rende la voce di lavoro incompleta e, beh, brutta.

Consigli rapidi per rendere i tuoi punti elenco memorabili

Prima di salutarci, abbiamo ancora qualche consiglio da darti:

• Usa numeri per far capire meglio il tuo punto di vista. I numeri concreti rendono i tuoi risultati più reali. 
• Inizia i tuoi punti elenco con un verbo d'azione forte verbo d'azione. "Ho partecipato al processo di valutazione delle prestazioni dei dipendenti." Invece: "Ho valutato le prestazioni dei dipendenti utilizzando i dati disponibili".
• Evita di usare parole di riempimento (come io, noi, loro, attivamente, frequentemente, ...). Secondo le nostre statistiche sui curriculum, fino al 44% dei curriculum è inutilmente pieno di parole inutili che non aggiungono alcun valore.
• Inserisci parole chiave nei tuoi elenchi puntati. Cogli l'occasione e rendi il tuo curriculum compatibile con i sistemi ATS incorporando parole chiave nei tuoi elenchi puntati.

Mettendo tutto insieme, i tuoi punti elenco potrebbero apparire così:

Trucco per il curriculum: usa un software di scrittura curriculum basato sull'intelligenza artificiale

Infine, se hai ancora difficoltà a capire cosa scrivere nei tuoi punti chiave, non stressarti!

Risparmia tempo e nervi e usa un software di scrittura curriculum basato sull'intelligenza artificiale per aiutarti. Può generare punti elenco da abbinare alla tua esperienza lavorativa in pochi secondi. 

È più facile di quanto pensi: ecco una semplice guida passo passo:

1. Prima di tutto, registratio accedi al tuo account Kickresume. Una volta effettuato l'accesso, nella dashboard scorri verso il basso fino a "I tuoi documenti" e clicca su"Crea nuovo".
2. Quando compili la sezioneEsperienza lavorativa, inserisci la tua qualifica, clicca su "Usa AI Writer" e l'intelligenza artificiale genererà una serie di punti elenco per la sottosezione relativa alla tua esperienza lavorativa.
3. Se questi punti elenco non ti piacciono, puoi modificarli o eliminarli e cliccare nuovamente sul pulsante.
4. Infine, se ti piacciono i punti elenco ma ritieni che la sezione sia ancora troppo breve, clicca di nuovo sul pulsante e l'IA aggiungerà altre frasi.

Punti chiave: quanti punti elenco per ogni lavoro includere nel curriculum?

I punti elenco ti permettono di condensare le descrizioni delle tue esperienze lavorative in sezioni più facili da leggere.

Pertanto, sono indispensabili per rendere il tuo curriculum professionale, conciso e mirato. 

Ecco una sintesi dei nostri consigli:

• Usa 3-6 punti elenco per ogni lavoro, concentrandoti sulla leggibilità e sulla rilevanza.
• Inizia con verbi d'azione e usa quantificatori numerici per rendere i tuoi punti elenco più efficaci e memorabili.
• Per rendere il tuo curriculum compatibile con gli ATS, aggiungi parole chiave nei punti elenco ed evita parole di riempimento inutili.
• Infine, valuta l'utilizzo di strumenti di intelligenza artificiale per creare punti elenco accattivanti, risparmiando tempo e migliorando la qualità.