Cada persona tiene diferentes motivos para rechazar una oferta de trabajo. Sin embargo, la cuestión de cómo rechazar educadamente una oferta de trabajo es algo con lo que todos luchan.

Al fin y al cabo, no quieres quedarte atrapado en un trabajo sólo porque no puedes decir que no.

Puede que ya hayas aceptado otra oferta de trabajo, que el salario que te ofrecen no cumpla tus expectativas o que, simplemente, no creas que la empresa sea una buena opción.

Sean cuales sean tus razones, siempre es una buena idea ser educado y dar algún detalle cuando rechazas una oferta de trabajo.

Te ofrecemos 10 ejemplos de correos electrónicos de rechazo de ofertas de trabajo que puedes adaptar a tu propia situación, así como consejos útiles para rechazar una oportunidad de trabajo.

¿Cómo rechazar educadamente una oferta de trabajo?

  1. Piénsatelo bien. Si no te gusta un aspecto de la oferta, como el salario, intenta negociar antes unas condiciones mejores.
  2. Da una razón. No dar una razón te hará parecer grosero. Dar una breve explicación mantendrá la cordialidad y evitará que se quemen puentes.
  3. Sé cortés. Hazles saber que aprecias su tiempo y la oportunidad.
  4. No pierdas el tiempo. Si has tomado la decisión de rechazar una oferta de trabajo, hazlo lo antes posible. Aunque sea incómodo, es lo justo.
  5. Considera la posibilidad de establecer contactos en el futuro. Como ya hemos dicho, nunca se sabe si vuestros caminos no se cruzarán en el futuro. Propón seguir en contacto con ellos.

Wondering how to politely decline a job offer? Whatever your reasons, these 10 job rejection email samples will make it easier.

¿Cómo rechazar una oferta de trabajo por correo electrónico? [+6 ejemplos de correo electrónico]

Depende de la empresa y de su canal de comunicación preferido. Algunas empresas pequeñas prefieren las llamadas telefónicas, mientras que a las grandes les resulta más cómodo utilizar el correo electrónico. No cabe duda de que es menos incómodo rechazar educadamente una oferta de trabajo por correo electrónico que durante una llamada telefónica.

Aquí tienes seis ejemplos de correos electrónicos de rechazo de trabajo para distintas circunstancias. Siéntete libre de copiarlos y editarlos para adaptarlos a tus necesidades.

Ejemplo: Declinar una oferta de trabajo cuando el puesto no es adecuado

No es culpa de nadie. A veces todo parece ir bien, pero tu instinto te dice que la empresa no es una buena opción. Esto es lo que puedes decir

Estimado [nombre del director de la empresa],


Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Aunque este puesto es sin duda una gran oportunidad, después de pensarlo mucho he decidido que no es el adecuado para mí ni para mi trayectoria profesional actual.


Agradezco mucho el tiempo y el esfuerzo que habéis dedicado a entrevistarme y a discutir los detalles de la oferta de trabajo durante la semana pasada.


Te deseo lo mejor para [nombre de la empresa] y espero que nuestros caminos vuelvan a cruzarse en el futuro.


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Ejemplo: Declinar una oferta de trabajo debido a una oportunidad laboral mejor

Se trata de una situación muy habitual. Intenta no ser negativo hacia la empresa que estás rechazando, y di algo como esto

Estimado [Nombre del responsable de contratación],

Espero que se encuentre bien. Muchas gracias por la oferta de [nombre del puesto] en [nombre de la empresa].

Tras considerarlo detenidamente, he decidido rechazar la oferta. El motivo es que recientemente me han ofrecido una oportunidad de trabajo que se ajusta mejor a mi trayectoria profesional actual.

Una vez más, quiero agradecerte tu tiempo y que me hayas tenido en cuenta como candidata. Tienes mis mejores deseos de que encuentres a la persona adecuada para el puesto en [nombre de la empresa]. Espero sinceramente que nuestros caminos vuelvan a cruzarse en el futuro.

Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Ejemplo: Rechazar una oferta de trabajo debido al salario

El dinero suele ser un tema delicado. Sin embargo, nadie te culpará si has decidido tu límite. Una respuesta como ésta mantendrá la cordialidad y no revelará demasiados detalles. Incluso podría conducir a una negociación.

Estimado [nombre del jefe de contratación],


Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Lamentablemente, tendré que rechazar la oferta. El motivo es que, en mi opinión, la remuneración actual que me ofrecen no es una valoración adecuada de mis aptitudes y experiencia.


Te agradezco mucho el tiempo que has dedicado a entrevistarme y a responder a todas mis preguntas.


Tienes mis mejores deseos de encontrar a la persona adecuada para el puesto en [nombre de la empresa].


Atentamente,
[Tu nombre]

Ejemplo: Declinar una oferta de trabajo tras aceptar otro empleo

Has recibido dos ofertas, pero sólo puedes aceptar una. Eso significa inevitablemente tener que rechazar la otra. He aquí cómo hacerlo:

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Espero que se encuentre bien. Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto]. ¡Tenéis un gran equipo!


Lamentablemente, he decidido rechazar tu oferta. El motivo es que recientemente he recibido una oferta de trabajo en otra empresa y he decidido aceptarla.


Muchas gracias por tenerme en cuenta como candidata. Te agradezco mucho el tiempo que has dedicado a discutir todos los detalles conmigo durante la semana pasada.


Mis mejores deseos para que encuentres a la persona adecuada para el puesto en [nombre de la empresa].


Atentamente,
[Tu nombre]

Ejemplo: Rechazar una oferta de trabajo después de haberla aceptado

Es una situación delicada, pero ocurre. Así es la vida. Antes de enviar un correo electrónico, comprueba tu contrato para asegurarte de que puedes rechazarlo legalmente. He aquí un ejemplo de qué decir en un correo electrónico:

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Muchas gracias por ofrecerme el puesto de [nombre del puesto] en [nombre de la empresa]. Ha sido un placer hablar con usted y conocer mejor a [nombre de la empresa] y a su equipo.


Tras considerarlo detenidamente, he decidido finalmente rechazar la oferta. Lo he pensado mucho y he reevaluado mis objetivos profesionales actuales. [Opcional: introduce más detalles o razones para cambiar de opinión]. Creo sinceramente que es lo mejor para mí y para tu empresa.


Siento mucho las molestias que mi decisión pueda causar.


Te deseo lo mejor en la búsqueda de la persona adecuada para el puesto en [nombre de la empresa] y, una vez más, gracias por tenerme en cuenta como candidato.


Atentamente,
[Tu nombre]

Ejemplo: Declinar una oferta de trabajo por motivos personales

La vida pasa y las circunstancias cambian. Todo el mundo lo entenderá. Esto es lo que puedes decir para mantenerte profesional y educado:

Estimado [nombre del responsable de contratación],


Agradezco mucho la oferta de formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Lamentablemente, he decidido rechazar su oferta. Debido a motivos personales y a las circunstancias actuales, no puedo rescindir mi contrato actual. [Opcional: Alternativamente, cita una breve razón].


Te agradezco mucho el tiempo que has dedicado a discutir todos los detalles conmigo durante la semana pasada. De nuevo, gracias por tenerme en cuenta como candidato.


Tienes mis mejores deseos de encontrar a la persona adecuada para el puesto en [nombre de la empresa].


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

¿Cómo rechazar respetuosamente una oferta de trabajo pero dejando la puerta abierta? [+2 ejemplos de correo electrónico]

Como ya se ha dicho, nunca se sabe lo que nos depara la vida. Si terminas las cosas en malos términos, está casi garantizado que no volverás a conseguir trabajo en esa empresa. Hay muchas formas de proponer seguir en contacto, que a menudo dependen de la empresa.

¿Están muy presentes en LinkedIn? ¿Conoces personalmente a alguna de sus personas? O bien, ¿participan en eventos de networking? Propón una forma de estar en contacto que se ajuste a la cultura de la empresa.

He aquí un ejemplo de cómo expresar tu rechazo a una oferta proponiendo al mismo tiempo mantener el contacto a través de LinkedIn:

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Aunque este puesto es sin duda una gran oportunidad, después de pensarlo mucho he decidido que no es el adecuado para mí ni para mi trayectoria profesional actual.


Agradezco mucho el tiempo y el esfuerzo que habéis dedicado a entrevistarme y a discutir los detalles de la oferta de trabajo durante la semana pasada.


Le deseo lo mejor a [nombre de la empresa] y espero que encuentre pronto al candidato adecuado. Me gustaría seguir en contacto con [nombre de la empresa ] y mantener el contacto. ¿Estarías, quizás, interesado en conectar en LinkedIn?


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Otro ejemplo de cómo rechazar una oferta de trabajo dejando la puerta abierta:

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Tras considerarlo detenidamente, he decidido que tendré que rechazar la oferta. Tengo previsto buscar otro trabajo que encaje mejor con mis objetivos profesionales actuales.


Ha sido un placer conocerte a ti y a tu equipo. Os agradezco mucho el tiempo que habéis dedicado a entrevistarme y a hablar de los objetivos futuros de la empresa. Aprecio mucho nuestra relación y me gustaría seguir en contacto. Hacedme saber si estáis interesados en conectar conmigo en el futuro.


Le deseo lo mejor a [nombre de la empresa] y espero que encuentre pronto al candidato adecuado.


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Cómo rechazar una oferta de trabajo por teléfono

Como ya hemos dicho, a veces es necesario rechazar una oferta de trabajo por teléfono. Aunque sin duda es mucho más estresante hacer esto, o cualquier otra cosa, por teléfono, seguir unos sencillos pasos puede ahorrarte una noche de insomnio.

Una cosa que aliviará tus nervios es el hecho de que no estás solo. Según el Informe sobre la Experiencia del Candidato 2025 de Careerplug, sólo en 2024 el 26% de los solicitantes de empleo rechazaron ofertas de trabajo debido a una comunicación deficiente o a expactaciones laborales poco claras. Así que recuerda, no estás ofendiendo a nadie al rechazar una oferta. Ocurre siempre.

Aquí tienes 5 pasos que te ayudarán a rechazar una oferta de trabajo por teléfono.

  1. Llama por la tarde. Todo el mundo está más tranquilo después de comer. Inicia la conversación preguntando si es el momento adecuado para llamar. En caso de que la persona no esté disponible, intenta llamar más tarde. No dejes un mensaje diciendo que rechazas la oferta.
  2. Estructura tu respuesta. Debes empezar diciendo que agradeces la oferta. A continuación, di que rechazas la oferta y explica por qué. Por último, deséales lo mejor a ellos y a la empresa y agradéceles su tiempo. Lo ideal es que garabatees una lista muy breve en un papel y la tengas a la vista: te ayudará en caso de que tartamudees.
  3. Calma la voz. Es importante sonar seguro. Si tiendes a tener la voz temblorosa en situaciones de estrés, haz un ejercicio de respiración y recuerda que no es para tanto.
  4. Sé educado y profesional. No empieces la llamada diciendo: "¡Hola! Soooo..."
  5. Sé sincero. Cuando te pidan más explicaciones e intentes inventarte cosas, tartamudearás. Sé sincero sobre por qué rechazaste la oferta. Al fin y al cabo, si el problema puede resolverse, ¡puede que incluso conduzca a una negociación de mejores condiciones!

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Cómo rechazar una oferta de prácticas

Es completamente normal que los estudiantes envíen currículos y soliciten varias prácticas al mismo tiempo. Si tienes suerte, recibirás varias ofertas. De ahí que tengas que saber cómo rechazar educadamente una oferta de prácticas.

Merece la pena dejar las puertas abiertas a la hora de rechazar unas prácticas. Los jóvenes deben adquirir toda la experiencia laboral posible, de ahí que sea posible que quieras hacer prácticas en esa empresa en el futuro.

En general, intenta ser lo más positivo posible sobre la empresa y expresa tu gratitud por la oferta. No digas nada negativo. Lo ideal es que propongas seguir en contacto con ellos y pidas conectar en LinkedIn u otros medios sociales relevantes.

Cómo rechazar una oferta de prácticas [ejemplo de correo electrónico]

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Espero que le vaya bien. Muchas gracias por ofrecerme unas prácticas en [nombre de la empresa].


Lamentablemente, tras considerarlo detenidamente, he decidido rechazar la oferta. He decidido realizar unas prácticas en otro campo que encaja mejor con mis objetivos profesionales actuales.


Ha sido un placer conocerte/corresponderte y conocer los objetivos de [nombre de la empresa]. Te agradezco mucho el tiempo que has dedicado a entrevistarme. Por favor, hazme saber si estás interesado en trabajar conmigo en el futuro. Me pareció valiosa nuestra conexión y me gustaría seguir en contacto. ¿Podríamos conectar en LinkedIn?


Os deseo lo mejor a ti y a [nombre de la empresa].


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Cómo pedir más tiempo para pensar en una oferta de trabajo

Cambiar de trabajo es estresante. Decidir trabajar para otra empresa o en otro sector es un paso muy importante en la vida. No es de extrañar que quieras estar absolutamente seguro de tomar la decisión correcta.

Acabas de recibir una oferta de trabajo. Todo parece estupendo; te ha gustado mucho hablar con el equipo y te ha gustado la cultura de la empresa. Tienes que decidirte antes del lunes.

Pero, ¿es realmente lo que te conviene? Disponer de unos días más para tomar esa decisión te tranquilizaría y te ayudaría a llegar a una conclusión.

Pero, ¿cómo pedir tiempo para pensar en una oferta de trabajo? ¿Y cómo retrasar la aceptación de una oferta de trabajo? Después de todo, no quieres parecer que te lo estás pensando mejor y hacer que la empresa asuma que debe contratar a otra persona.

Cómo pedir más tiempo para considerar una oferta de trabajo [ejemplo de correo electrónico]

Estimado [Nombre del responsable de contratación],


Muchas gracias por ofrecerme formar parte de [nombre de la empresa] como [nombre del puesto].


Estoy muy ilusionado por poder poner mis habilidades al servicio de su empresa y ayudar a hacer crecer el negocio. ¿Sería posible disponer de unos días más para responder a la oferta de trabajo?


Aunque creo que se trata de una gran oportunidad, quiero estar completamente seguro de que comprendo todo lo que se espera de mí, así como todos los aspectos de la oferta de trabajo, antes de tomar esta importante decisión.


¿Sería posible concertar una llamada telefónica para preguntar más detalles sobre el puesto? Estoy disponible en
todos los días de 8 a 16 horas. Hazme saber lo que más te convenga.


Saludos cordiales,
[Tu nombre]

Principales razones para rechazar una oferta de trabajo

¿Sabías que una de cada seis ofertas de empleo en EE.UU. es rechazada?

La razón es sencilla. Como hay muchas oportunidades de trabajo disponibles en el mercado, ya no estás presionado para aceptar la primera oferta que te hagan.

Pero, ¿cuáles son realmente las principales razones para rechazar una oferta de trabajo?

Tal vez no resulte sorprendente que el salario bajo se lleve la palma como principal motivo para rechazar ofertas de trabajo.

Otras razones comunes son los motivos personales, los horarios de trabajo incómodos y los largos desplazamientos.

Los resultados completos de la encuesta figuran en la infografía siguiente.

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Encontrarás más infografías en el Blog de Kickresume

Puntos clave

  • Sé cortés y expresa tu gratitud por su tiempo y por la oferta de trabajo.
  • Proporciona al menos algún nivel de detalle por la negativa. No dar ninguna razón parecerá poco profesional.
  • Actúa con rapidez. No hagas que la empresa espere varias semanas mientras tú lo dejas para más tarde y retrasas el rechazo de la oferta de trabajo.
  • No olvides decir "gracias" y "te lo agradezco".
  • Terminar las cosas en buenos términos es beneficioso. Nunca se sabe cómo pueden cambiar tus circunstancias.
  • No te estreses demasiado. Los jefes de contratación se enfrentan continuamente a personas que rechazan ofertas de trabajo.

Este artículo se ha actualizado recientemente. El artículo original se escribió en 2021.