¿Alguna vez te has preguntado si trabajar para la CIA es realmente como en las películas?
Si alguna vez te has sumergido en un buen libro de espionaje o has visto una película de James Bond con emoción, entonces la respuesta probablemente sea sí.
En cuanto a popularidad, los agentes secretos superan fácilmente a otras profesiones interesantes como los arqueólogos, los vaqueros (espaciales) e incluso los científicos (locos).
No es de extrañar: la gente tiende a idealizar sus hazañas, su acceso a información clasificada e incluso sus aventuras amorosas.
Sin embargo, en realidad, trabajar para cualquiera de las agencias de inteligencia más famosas del mundo es mucho menos glamuroso de lo que podrías pensar.
Eso es, si nos basamos en las palabras de Scott Stern, un exagente de la CIA. Durante los últimos dos años, Stern ha estado muy activo en Quora, ofreciendo al público una visión privilegiada de cómo era trabajar para la CIA.
Al fin y al cabo, trabajar como agente de la CIA tiene sus ventajas y beneficios. Simplemente no se traducen en puros explosivos y bolígrafos disparadores.
¿En qué se diferencia la realidad de trabajar para la CIA de las románticas representaciones cinematográficas? Vamos a descubrirlo.
1. Trabajar para la CIA significa pasar mucho tiempo haciendo aburridas tareas de oficina.
«Solíamos bromear diciendo que si alguien hiciera una serie de televisión o una película sobre lo que realmente hacen los agentes de la CIA», explica Stern, «se parecería más a The Office que a Homeland o 24».
Probablemente, esto sea lo más decepcionante, pero no es ninguna sorpresa. Al fin y al cabo, la CIA es una institución enorme.
Por esta razón, se enfrenta a todos los problemas de cualquier gran organización, ya sea pública o privada. Política departamental, burocracia, ordenadores que no funcionan y cartuchos de tóner vacíos, lo tienen todo.
Si te conviertes en gerente de la CIA, como lo fue Stern, tu día a día se parecerá mucho al de cualquier gerente de cualquier empresa del mundo. Te preocuparás por los horarios de tus empleados, editarás informes, coordinarás con otras oficinas, etc.
La única diferencia es que te preocuparás mucho más que otros gerentes. Cuando ellos pasan algo por alto, es un problema. Cuando tú lo haces, puede que muera gente.
Por último, la mayoría de las hazañas de los agentes secretos que ves en la televisión no ocurrirían porque son ilegales. La CIA, al igual que cualquier gran organización, ha creado muchos mecanismos preventivos para eliminar ese tipo de comportamientos deshonestos o ilegales.
2. Tener acceso a información clasificada no es tan emocionante como la mayoría de las películas y las teorías conspirativas te hacen creer.
Como dice Stern con ironía: «Sí, claro, volveré a coordinar el gobierno mundial secreto que, de alguna manera, siempre va 30 pasos por delante... justo después de que alguien de TI me restablezca la contraseña, porque no había tomado mi café matutino y me he quedado fuera del sistema».
Al parecer, cuando tienes acceso de primera mano a lo que ocurre entre bastidores, la mayoría de las teorías conspirativas te parecen tan ridículas que ni siquiera te ofenden.
Y si se tiene en cuenta el punto anterior, las teorías sobre el 11-S o la conspiración de las estelas químicas suenan realmente increíbles. (¿O tal vez la CIA no participó en ellas? ¡Qué sospechoso!)
Al mismo tiempo, Stern no quiere decir que ninguna historia inventada le haya molestado nunca. Lo que más le frustra son aquellas que son plausibles pero erróneas.
Dice que «la única razón por la que alguien hablaría con un periodista es para impulsar una determinada agenda, por lo que solo se obtiene esa perspectiva sesgada».
Además, si tienes un deseo ardiente de impresionar a tus amigos con tu «conocimiento secreto», probablemente trabajar para la CIA no sea lo tuyo.
Al fin y al cabo, es un lugar en el que casi nunca se recibe reconocimiento del mundo exterior. No solo no puedes hablar de ello cuando tienes éxito, sino que, en la mayoría de los casos, lo que haces es evitar que sucedan cosas malas. No es tan llamativo como hacer que sucedan cosas buenas.
3. Los agentes de la CIA son un grupo más diverso de lo que podrías esperar.
Según Brian Goral, exoficial de operaciones técnicas de la CIA, la mayor idea errónea sobre trabajar para la CIA es que no existe el «agente» estereotípico.
Al fin y al cabo, la organización tiene que dar cabida a una gran variedad de personalidades y mentalidades políticas.
«Por cada activista a favor del derecho a portar armas en la CIA, hay un compañero de trabajo que quiere una reforma inmediata. Por cada cristiano, musulmán, budista o hindú devoto en el edificio, hay alguien que prefiere la exploración científica», explica Goral.
La mayoría de los conflictos no surgen de diferencias ideológicas. Por el contrario, lo que se ve principalmente son desacuerdos normales sobre informes de gastos y cuestiones sin importancia.
Sería absurdo creer que la CIA solo emplea a miles de copias casi idénticas del agente Smith. Solo podemos culpar a Hollywood por retratar de forma inexacta toda una serie de profesiones, sin olvidar a los agentes de la CIA.
Como era de esperar, la vida en la CIA es mucho más compleja, y las personalidades y emociones son más diversas.
Al final, tanto Goral como Stern citan a las personas con las que trabajaron como lo mejor de trabajar para la CIA. También fueron la razón principal por la que les resultó tan difícil marcharse.
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